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2013年人力資源管理師三級(jí)復(fù)習(xí)重點(diǎn)：第五章（4）
?用人單位以勞動(dòng)者嚴(yán)重違紀(jì)為由對(duì)其罰款600元，勞動(dòng)者以單位未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬為由行使解除權(quán)獲得法院支持。
本人是一個(gè)農(nóng)網(wǎng)改造外包施工隊(duì)施工人員！口頭協(xié)議工資最多三個(gè)月一結(jié)！但是干了三個(gè)月也不發(fā)工資！連零.....
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