在職場(chǎng)，我們和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系是非常重要的。如果你和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系好，領(lǐng)導(dǎo)有可能直接提拔你，讓你升職加薪。我的前一個(gè)公司就是這樣，領(lǐng)導(dǎo)喜歡的都加工資，領(lǐng)導(dǎo)不喜歡的工資還沒有什么變動(dòng)。

所以說，我們和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系其實(shí)是很重要的。有些時(shí)候，我們和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系好，確實(shí)能夠讓我們?cè)诼殘?chǎng)上得到更多的便利。很多人到了一定的年紀(jì)，突然就開竅了，他們一下子就意識(shí)到了職場(chǎng)上領(lǐng)導(dǎo)的重要性。

年輕的時(shí)候，我在職場(chǎng)里總是有傲氣，有棱角。那個(gè)時(shí)候的我們自信憑借我們的能力，可以在職場(chǎng)獲得很多東西。但是到了一定的年紀(jì)，我們突然就被社會(huì)打磨得像一塊圓石了。

因?yàn)槲覀兠鎸?duì)的壓力太大了，無論是工作還是生活，面對(duì)不再年輕的我們都會(huì)瘋狂地攻擊。因此我們被迫在重壓下放下了我們的尊嚴(yán)，去拍領(lǐng)導(dǎo)的馬屁，給領(lǐng)導(dǎo)送禮，為的就是能夠被領(lǐng)導(dǎo)高看一眼。

但是他們卻忘記了，有些時(shí)候，不需要我們?nèi)ヅ鸟R屁，也能讓我們被領(lǐng)導(dǎo)高看一眼，甚至被領(lǐng)導(dǎo)喜歡上。特別是這三招，只要你學(xué)好了，就能夠被領(lǐng)導(dǎo)高看一眼。

一、審時(shí)度勢(shì)

第一招：審時(shí)度勢(shì)。在職場(chǎng)，這一個(gè)技能絕對(duì)是我們都要學(xué)到的東西，那就是在什么時(shí)間做什么事，如果你在正確的時(shí)間，做了錯(cuò)誤的事，那你就會(huì)得到領(lǐng)導(dǎo)的討厭。

比方說我們常說的，領(lǐng)導(dǎo)在飯局上，讓你去買包煙來。這個(gè)時(shí)候，真的是讓你買煙嗎？那你就要好好思索了，有可能是真的要你去買煙，還有可能是想要支開你。

有些領(lǐng)導(dǎo)他們的神態(tài)、動(dòng)作都沒有表現(xiàn)得那么明顯，你就只能通過自己對(duì)事情的判斷去做決定。

二、懂得領(lǐng)導(dǎo)的喜好

第二招：懂得領(lǐng)導(dǎo)的喜好。在職場(chǎng)上，一個(gè)成熟的職場(chǎng)人必備的技能，就是了解領(lǐng)導(dǎo)的喜好。就像有些人在職場(chǎng)拍馬屁，卻讓領(lǐng)導(dǎo)更生氣了，這就是因?yàn)槟銓?duì)領(lǐng)導(dǎo)的喜好不夠了解。

如果你對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的喜好足夠了解，那你就可以從側(cè)面去做一些讓領(lǐng)導(dǎo)喜歡的事情。很多時(shí)候，我們?cè)诼殘?chǎng)里，要學(xué)會(huì)這些人情世故。只有你自己真正上心了，才有可能被領(lǐng)導(dǎo)高看一眼。

當(dāng)然，能力也是我們必需的。如果你能力差，那你拍再多的馬屁都沒有用。

三、會(huì)在眾人面前給領(lǐng)導(dǎo)“做面”

第三招：會(huì)在眾人面前給領(lǐng)導(dǎo)面子。這其實(shí)是不少技術(shù)類員工會(huì)犯的錯(cuò)誤，因?yàn)樗麄兤綍r(shí)和領(lǐng)導(dǎo)接觸的不多，也沒有什么人際煩惱，所以很多技術(shù)類員工在交友方面不是很了解。

但是我們?cè)诼殘?chǎng)里，自己有什么想法，最好是私下和領(lǐng)導(dǎo)說，不要當(dāng)眾說。你當(dāng)眾說出來了，會(huì)讓大家覺得尷尬，領(lǐng)導(dǎo)覺得自己沒面子。有些小氣的領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)給你穿小鞋，讓你得不償失。

雖然說這本身是沒錯(cuò)的，但是出于我國(guó)的傳統(tǒng)文化和一些習(xí)慣，這樣讓領(lǐng)導(dǎo)沒面子，會(huì)影響到你的職場(chǎng)社交和職場(chǎng)進(jìn)階。

總結(jié)：

在職場(chǎng)上，我們都是比較淳樸的一群人，不太會(huì)巴結(jié)領(lǐng)導(dǎo)，也不知道給領(lǐng)導(dǎo)送禮。那我們就要在別的方面做得更好，讓領(lǐng)導(dǎo)沒話說。同時(shí)，我們也要加強(qiáng)自己的能力，不給公司拖后腿。