不管是機(jī)緣巧合還是憑著自己努力亦或“走捷徑”當(dāng)上的領(lǐng)導(dǎo)，在關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)能力和崗位方面，是需要持續(xù)不斷提升的。時(shí)代的發(fā)展和公司的進(jìn)步，讓領(lǐng)導(dǎo)者也不能原地止步，更不可尸位素餐。

作為領(lǐng)導(dǎo)，最最重要的工作，是帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，把下屬們擰成一股繩，如此方可做出成績(jī)，同時(shí)實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)能否被下屬信賴(lài)和尊敬，至少可以從工作和人性?xún)蓚€(gè)方面來(lái)評(píng)判，如果領(lǐng)導(dǎo)們總感覺(jué)自己的下屬和自己不是一條心，那要反思下自己，哪些地方可以去提升呢？

一、工作方面：

1、豐富的工作經(jīng)驗(yàn)

這一點(diǎn)毋庸置疑，沒(méi)有好的豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，在下屬面前表現(xiàn)的很差勁，這樣的領(lǐng)導(dǎo)首先就被下屬pass掉了。

2、優(yōu)秀的工作技能

優(yōu)秀的工作技能是指比下屬的技能更科學(xué)，更有效率，還能優(yōu)化工作流程等。

3、專(zhuān)業(yè)知識(shí)強(qiáng)

作為領(lǐng)導(dǎo)，不可能專(zhuān)業(yè)知識(shí)比下屬知道的還少，那可得不到下屬的任何尊重。

4、優(yōu)秀的策劃能力

做事情，有決策，有流程，有制度，讓下屬能跟著你一起前進(jìn)，不會(huì)做無(wú)頭蒼蠅。

5、高超的判斷力

要做決斷的時(shí)候，必須果敢，拿出自己的判斷，并且為之擔(dān)當(dāng)后果。

6、有教導(dǎo)能力

有些領(lǐng)導(dǎo)自己能力強(qiáng)，但是不會(huì)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)步，這屬于教導(dǎo)能力差的領(lǐng)導(dǎo)。

7、解決其他問(wèn)題的能力

一個(gè)團(tuán)隊(duì)在工作過(guò)程中，可能會(huì)出現(xiàn)各種各樣的問(wèn)題，作為領(lǐng)導(dǎo)都必須展現(xiàn)出自己能搞定一切的印象和自信。

8、有目標(biāo)和遠(yuǎn)見(jiàn)

領(lǐng)導(dǎo)在工作方面，必須要給下屬目標(biāo)，并且能看得更遠(yuǎn)。

二、人性方面：

1、富有個(gè)人魅力

有人格魅力的領(lǐng)導(dǎo)，下屬更愿意跟隨，并且聽(tīng)從指揮。

2、有當(dāng)擔(dān)和責(zé)任感

做事不推諉，不要總讓下屬給自己背鍋，遇到事情總喜歡退讓?zhuān)朔N不是優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)。

3、能關(guān)懷下屬

站在下屬的角度思考問(wèn)題，能關(guān)注他們真正關(guān)心的問(wèn)題。

4、能真誠(chéng)的溝通

不能對(duì)上級(jí)是一副嘴臉，對(duì)下屬又是一副嘴臉。領(lǐng)導(dǎo)真誠(chéng)，下屬自然也會(huì)真誠(chéng)。

5、能為下屬未來(lái)發(fā)展謀劃

對(duì)下屬的未來(lái)負(fù)責(zé)，能做出好的職業(yè)規(guī)劃和真誠(chéng)的建議，讓下屬少走彎路。

6、公私和賞罰分明

這一條必須要做到，這是管理團(tuán)隊(duì)必不可少的制度，否則無(wú)法讓人心服口服。

7、嚴(yán)于律己、寬以待人

自己要以身作則，不能只讓他人守紀(jì)律，而自己很散漫，上行下效是必然。

8、能糾正下屬過(guò)失

下屬有錯(cuò)誤，必須能當(dāng)面指出來(lái)，不是背后找他人嘮叨。正面溝通的效果，遠(yuǎn)遠(yuǎn)更好。

9、能深謀遠(yuǎn)慮

為團(tuán)隊(duì)整體和下屬個(gè)人都有職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，中期長(zhǎng)期的目標(biāo)等，而不是只能看到眼前。

10、能帶領(lǐng)大家走得更快更好

這一條是通過(guò)結(jié)果來(lái)展現(xiàn)的，如果領(lǐng)導(dǎo)做得好，團(tuán)隊(duì)自然有業(yè)績(jī)又有回報(bào)，這樣的領(lǐng)導(dǎo)相信每個(gè)下屬都會(huì)喜歡。

總結(jié)：

當(dāng)然還有其他一些方面需要注重，但是總體來(lái)說(shuō)，以上2個(gè)大方面，領(lǐng)導(dǎo)能做好的話(huà)，無(wú)疑會(huì)給自己加分，讓團(tuán)隊(duì)更加有干勁。