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克服厭職情緒

 清勤居士 2008-01-12
 
       轉眼,新畢業(yè)的學生已經慢慢的走上了工作崗位。然而習慣了校園自由空間的他們,不能很快的適應辦公室的束縛,又或者是因為自命不凡,而處處碰壁。在這種情況下,難免會對現(xiàn)在的工作有些看法,顯得有些恢心。

  那么如何克服這種厭職情緒,迅速進入工作狀態(tài),做個朝氣蓬勃的白領呢?

  一、要改變作為學生的習慣,要正確面對工作,夢想少一點,計劃多一點。

  考慮清楚有關自己理想職業(yè)的每一件事——從工作形式到工作環(huán)境,然后確定自己所追求職業(yè)的標準或目的。具體方法是,可把所追求的理想職業(yè)劃分成盡可能短的各階段。如果發(fā)現(xiàn)自己目前正在任一個低級經理,或只是一名文員,你就必須尋找一條能幫助自己達到另一職位的晉升之路。你可觀察一下是否能調到另一部門,或者先謀個較低的職務,然后找機會進修。

  最低限度,也要找出妨礙你日后發(fā)展的不利因素。循序漸進是改變不稱心工作的最好方法。

  二、不要忽略你的業(yè)余生活。

  有些人上崗工作只知道拼命干。晚上加1~2小時的班,連周末也成了辦公時間。實際上,工作成了霸占他全部光陰的主因素。這類人除了工作,幾乎沒有任何社交活動,時間長了,不免對工作產生反感。

  三、尋找工作外的成功。

  把自己的愛好和業(yè)余活動當作本職工作一樣認真對待,并同樣引以為榮。許多人只把辦公室的成績看成真正的成功,結果這些人惟有事業(yè)上春風得意時才會沾沾自喜,而一旦工作遇到麻煩,就感到羞辱。如果你把自信同時系于其他方面的進展,當工作受挫時,就容易保持積極的心態(tài)。

  四、試著對別人微笑。

  如果你每天早晨一想到上班就害怕,部分原因大概是你與周圍同事相處不好。雖然你不喜歡與他們一起工作,但最低限度也應該和他們積極相處。當你在電梯里對人微笑時,別人也會報以微笑,在辦公室也是如此。以禮相待是人的本性。與不理不睬的人,一夜之間就建立親密關系是不現(xiàn)實的,但若你真誠地去改善關系,你的同事遲早會感覺到這一點。假如你對周圍一切都心存厭惡,你就更要用一種積極的方式與人交談,談些你喜歡的事,至少你可能會找到與同事的某些共同點。

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