昆明推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政法委員建設(shè)

碧空萬里無云 2022-04-19

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云南省昆明市按照“配齊、配好、配強(qiáng)”思路，在全市140個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）配齊政法委員，以四項抓手推進(jìn)政法委員隊伍革命化、正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)。

抓思想建設(shè)

打造革命化政法委員隊伍

將鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政法委員隊伍統(tǒng)一納入政法系統(tǒng)政治輪訓(xùn)對象，著力加強(qiáng)政法委員理想信念、黨性修養(yǎng)、政治理論、職業(yè)精神等方面教育，激發(fā)從思到行的強(qiáng)大動力，培養(yǎng)造就一支絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠的高素質(zhì)政法委員隊伍。強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政法委員以上率下，充分發(fā)揮政法委員在基層社會治理中的領(lǐng)導(dǎo)作用，探索“黨建+社會治理”實(shí)踐，推進(jìn)黨建網(wǎng)格和社會治理網(wǎng)格一體化，把立足社會治理、聚焦公共服務(wù)作為基層黨建抓手，構(gòu)建基層黨建工作新格局。

抓選用監(jiān)督

打造正規(guī)化政法委員隊伍

把鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政法委員配備工作當(dāng)成一項重要的政治任務(wù)抓緊抓實(shí)，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，昆明市委政法委聯(lián)合市委組織部、市委編辦、市財政局印發(fā)《關(guān)于全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）配備政法委員的通知》，明確配備要求和具體落實(shí)措施。各縣（市）區(qū)委、開發(fā)（度假）區(qū)黨工委嚴(yán)密組織，精心選拔了一批政治立場堅定、作風(fēng)過硬、實(shí)績突出、有擔(dān)當(dāng)精神、基層工作經(jīng)歷豐富的干部走上政法委員崗位。全市140個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）配齊政法委員，全部落實(shí)政法崗位津貼，確?；鶎诱üぷ饔腥俗?、有人管，實(shí)現(xiàn)了“黨管政法”向基層延伸。昆明市委政法委與市委組織部、紀(jì)檢監(jiān)察部門建立督查互通機(jī)制，將新上任的政法委員履職能力建設(shè)納入督查內(nèi)容，著力打造一支素質(zhì)過硬的政法委員隊伍。

抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)

打造專業(yè)化政法委員隊伍

舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政法委員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，圍繞培訓(xùn)內(nèi)容，邀請省委、市委黨校、地方知名高校的專家教授和市委領(lǐng)導(dǎo)為學(xué)員授課，不斷豐富和完善具有政法委員職能特色的培訓(xùn)內(nèi)容。培訓(xùn)在講授的基礎(chǔ)上，引入互動式、研討式、案例式、體驗(yàn)式等多種教學(xué)模式，注重解決實(shí)際問題和解決思想問題相統(tǒng)一，基層工作實(shí)際與政法工作實(shí)踐相融合，確保政法委員找準(zhǔn)定位、履職盡責(zé)。建立“政法委員工作學(xué)習(xí)微信群”，全市各級黨委政法委有關(guān)負(fù)責(zé)同志和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政法委員全員入群，日常推送各地基層治理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新做法，開展線上業(yè)務(wù)互動交流，為整合基層社會治理資源、創(chuàng)新基層社會治理方式搭建優(yōu)質(zhì)共享平臺，切實(shí)推動基層政法工作提質(zhì)增效、晉位升級。

抓機(jī)制建設(shè)

打造職業(yè)化政法委員隊伍

制定印發(fā)《昆明市貫徹〈中國共產(chǎn)黨政法工作條例〉具體辦法》及《關(guān)于建立完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政法委員工作機(jī)制的通知》，確定政法委員10項工作職責(zé)和8項工作機(jī)制，為政法委員有序開展工作提供著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)。明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政法委員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨組織領(lǐng)導(dǎo)和縣級黨委政法委指導(dǎo)下開展工作，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）綜治中心開展政策指導(dǎo)和工作統(tǒng)籌，解答政法委員“干什么”“怎么干”“如何管”等問題。明確各縣（市）區(qū)黨委政法委對本轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政法委員實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包保聯(lián)系，堅持考用結(jié)合，加強(qiáng)日常業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作督導(dǎo)，落實(shí)談心談話制度，每年組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政法委員進(jìn)行年終述職評議，確保政法委員隊伍履職依法依規(guī)、責(zé)權(quán)明晰。

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