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未來(lái)5-10年，比較賺錢(qián)的行業(yè) （一）主要分析目前的趨勢(shì)來(lái)看： （1）過(guò)去我們可以賺信息不對(duì)稱的錢(qián)，但是受到淘寶，互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的到來(lái)，信息透明化越來(lái)越明顯，之前信息不對(duì)稱的錢(qián)，不好賺了，由此：微利是一個(gè)趨勢(shì)。 （2）目前大多數(shù)供過(guò)于求，我們消費(fèi)者為了減少選擇成本，大多會(huì)選擇品牌較好的公司，從而會(huì)出現(xiàn)一種，頭部效應(yīng)，好的會(huì)越好，而后來(lái)者需要花幾倍幾十倍的努力才可以穿過(guò)去，因此:頭部效應(yīng)也是一種趨勢(shì)。 （3）5G時(shí)代的到來(lái)，疊加互聯(lián)網(wǎng)的因素，以及時(shí)代個(gè)性化的發(fā)展，催生了很多新的行業(yè)，直播帶貨，網(wǎng)絡(luò)直播，自媒體等等，不在局限于一份工作，而且多份工作，因此:工作方式，自由化也是一種趨勢(shì)。 （4）人口老齡化的發(fā)展，未來(lái)5-10年，在55-65年出生高峰的出生人群基本都60歲以上，在老齡化的趨勢(shì)下，醫(yī)療健康服務(wù)也會(huì)有發(fā)展，也是為什么消費(fèi)和醫(yī)藥是大的投資方向的原因。 未來(lái)五到十年哪些行業(yè)發(fā)展前景好，我們得先了解未來(lái)有哪些行業(yè)將要被人工智能所取代。 通常在大眾看來(lái)，未來(lái)被取代的不就是一些簡(jiǎn)單的體力勞動(dòng)嘛，諸如在流水線上的工人被機(jī)器取代，高危的高空作業(yè)被機(jī)器取代，就連最近京東都開(kāi)始采取智能機(jī)器人送快遞。 大家覺(jué)得一些腦力勞動(dòng)的能比機(jī)器更具優(yōu)勢(shì)。但是，事實(shí)是只要是需要花大量時(shí)間積累的依靠人經(jīng)驗(yàn)判斷的行業(yè)，以后都要受到人工智能的威脅。 譬如我們講醫(yī)生這個(gè)行業(yè)，我們通常會(huì)用醫(yī)技精湛，妙手回春來(lái)形容在行業(yè)內(nèi)積淀多年、威風(fēng)凜凜的得道神醫(yī)。 但是在數(shù)據(jù)智能的今天，智能機(jī)器人就能通過(guò)行業(yè)內(nèi)幾千幾萬(wàn)份病例的錄入，不斷地反饋，迭代而形成的一套診斷體系能遠(yuǎn)超深耕業(yè)內(nèi)多年的專家。這不是危言聳聽(tīng)，醫(yī)生這個(gè)職業(yè)，未來(lái)將會(huì)轉(zhuǎn)變?yōu)橐环N通過(guò)精密儀器的診斷，詳細(xì)地向病患解釋病情的能力。 毫無(wú)疑問(wèn)，溝通與共情的能力是未來(lái)我們職業(yè)發(fā)展中需要自我提升的核心競(jìng)爭(zhēng)力。 那么未來(lái)我們擇業(yè)的方向是哪些呢？首先我們需要明確包含情緒勞動(dòng)的職業(yè)都不會(huì)被人工智能淘汰。這些就包括教師、咨詢師等涉及服務(wù)的第三產(chǎn)業(yè)。所以在人工智能的時(shí)代，人與人的溝通就顯得格外重要，服務(wù)好了人與人鏈接的這個(gè)過(guò)程，我們就打開(kāi)了擇業(yè)的敲門(mén)磚。 如果你初入職場(chǎng)，在專業(yè)方面沒(méi)有一技之長(zhǎng)，那就投入服務(wù)行業(yè)吧，只要涉及人與人的互動(dòng)和交流，都是你可以選擇的方向。抓住趨勢(shì)就抓住了未來(lái)，溝通力是未來(lái)的核心競(jìng)爭(zhēng)力
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來(lái)自： 安喜的空間 > 《國(guó)際政經(jīng)貿(mào)》
