工廠招不到人，又開(kāi)始說(shuō)現(xiàn)在的人不能受苦了。說(shuō)現(xiàn)在的小部分80后、大部分90后、00后的太矯情了，嬌生慣養(yǎng)出來(lái)的。夜班不上，班不想加，一點(diǎn)小事請(qǐng)假，稍微不舒服請(qǐng)假，被上級(jí)說(shuō)一下就不干，宿舍環(huán)境差一點(diǎn)不做，伙食差點(diǎn)跑路，工資不高就換，很難伺候?？梢詥?wèn)問(wèn)人家70后和大部分80后的，對(duì)比一下。

90后、00后有話，還想著讓我們拿著低工資給你拼命干活呢，90后、00后才是活得最明白的一代，不像70后80后天天說(shuō)為這個(gè)人活為那個(gè)人活。我們有自己的想法，我們?yōu)樽约憾?。尤其是工廠，加班還錢(qián)少，我們當(dāng)然可以選擇更輕松的活了。特別是現(xiàn)在的私有企業(yè)，我感覺(jué)就是那些任勞任怨無(wú)私奉獻(xiàn)的70后把老板們慣的，才形成了現(xiàn)在工廠這種情況。

目前工廠最大的弊端就是十二小時(shí)還要兩班倒的工作體系，現(xiàn)在年輕人只要家境還說(shuō)得過(guò)去的都不愿意進(jìn)工廠。因?yàn)樗麄儗幵父?小時(shí)2000塊的活，也不會(huì)干工資5000以上的12小時(shí)還要兩班倒的活。別怪年輕人吃不了苦，就工廠老板自己的問(wèn)題，太想榨取工人的剩余價(jià)值了。

送外賣(mài)的雖然也挺累，但是工資還是可以的，少則幾千，多則上萬(wàn)，但是工廠就不一樣了，工廠再怎么加班，工資封頂五六千。多數(shù)工廠要十二小時(shí)倒班的，工作時(shí)間長(zhǎng)，短了又存不到錢(qián)。產(chǎn)量極限施壓，伙食差！沒(méi)有合理固定的雙休或單休，請(qǐng)假難，辭工難！這是很多人不愿意去工廠的原因。

網(wǎng)友李巍說(shuō)：如果是九零后，或者00后，剛出來(lái)工作，尤其是男生，可以做做幾年業(yè)務(wù)員。跑跑業(yè)務(wù)對(duì)自己的一生都有好處，不一定掙了多少錢(qián)，但積累的經(jīng)驗(yàn)，是永遠(yuǎn)學(xué)不到的。千萬(wàn)不要去工廠生產(chǎn)線上干，八零后老大哥的忠告。

客觀地講，現(xiàn)在有些年輕人嬌生慣養(yǎng)，不能吃苦是真，但是有些企業(yè)薪酬低，待遇差，休息時(shí)間少也是實(shí)情?，F(xiàn)在什么年代了，大家都向往有質(zhì)量的生活，那種起早貪黑待遇差的，像包身工一樣的工作誰(shuí)愿意做？我倒覺(jué)得年輕人拒絕這種工作是社會(huì)的進(jìn)步！

以后會(huì)有更多人不去工廠，成天倒班工資還低熬夜對(duì)身體不好還養(yǎng)不回來(lái)，對(duì)家庭都很大影響。到了最后，錢(qián)還是掙得少，出力還是沒(méi)有掙到錢(qián)。其他都是空的，最主要的是大部分工廠看不到希望。你今年是這樣，5年后你還是這樣！

社會(huì)已經(jīng)過(guò)渡到了這個(gè)時(shí)期，現(xiàn)在的人就是要8小時(shí)工作，就是要雙休，加不加班由自己做主，企業(yè)主應(yīng)該順應(yīng)社會(huì)潮流來(lái)設(shè)計(jì)制度，真正把企業(yè)做長(zhǎng)久，不要總想臨時(shí)聚集一幫人拼命干，完成一單掙點(diǎn)錢(qián)就跑。

說(shuō)心里話，現(xiàn)在上班工資有5千多，租個(gè)房子一千多，一天三餐50左右，還有老婆小孩要養(yǎng)，不如回老家做三兩千，起碼開(kāi)支少一半。如果在工廠就是混的，只是掙個(gè)飯錢(qián)，無(wú)所謂。但是為了家人更好的生活，還是要努力的，畢竟你不再自己而活了。