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政法整頓進入新階段,可一些領導卻在怎么“折磨”干警身上下功夫,在表面動作上做文章!

 昵稱1417717 2021-04-24
來源:大鍋燉江湖;作者:大鍋在打工
不僅如此,周六周日也要正常上班。
說這是辦實事,是為民司法。
所以,這里必須強調一點的是,司法干警也是人民的一份子,還包括檢察院和公安等其他政法干警,同樣具有“人”和“人民”的雙重屬性。
總的來說,世界是平的,凡事得講個公平,對人民必須一視同仁,萬不能厚此薄彼,更不能顧此失彼。
總是強調為隊伍以外的廣大人民服務,偏偏忽略掉,甚至過分犧牲掉干警們的基本權益,把女的當男的用,把男的當牲口用,是不行的。
更何況,即使是牲口,也是要休息的。畢竟,長期不間斷工作工作再工作,是個牲口它也累垮了啊。君不見每年年底為搶結案率,總有干警接二連三地犧牲在工作崗位,這教訓還不慘痛嗎?
再次重申,人民是人,干警也是人。人民有休息的權利,干警也有。關鍵時刻的必要付出,誰也沒含糊過。不關鍵時刻,為了刻意“表現(xiàn)”而克扣干警的休息時間,這好嗎?這不好,不講武德。
具體來說,工作完不成而不得不加班加點的時候,大家也能理解。即使沒有加班費甚至不管飯,大家都沒說啥了,誰叫“既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程”呢?而且這樣的時候并不在少數(shù),大家也是疲于應對,好不容易想著早點完成早點休息一下,起碼有個盼頭?,F(xiàn)在連這個盼頭都掐滅了,你還叫人家怎么活?
再說了,人民需要陪家人陪孩子成長,干警就不需要嗎?干警是不食人間煙火還是遁入空門了?干警也是血肉之軀,也有親朋好友,也有七情六欲,也需要感知煙火人間。
所以說,干警長期處在工作狀態(tài),長時間帶著職業(yè)身份生活,與丑惡的人和冰冷的案件法條為伍,在案卷中掙扎來掙扎去,那也不是個事。
須知由于“高高在上”姿態(tài)太久,就會與時代脫節(jié),極易導致“問今是何世,乃不知有漢,無論魏晉”。
深層次上,這往往極易養(yǎng)成帶著職業(yè)身份的濾鏡去評價世界,不能真實感受時代,造成偏見,尤其不能真正意義上深入群眾,難免“不說人話”“不干人事”,與群眾路線背道而馳。
還有一點,那就是有的單位現(xiàn)在對干部的嚴管不會管、厚愛不到位,往往既要馬兒死命跑又不給馬兒吃草,馬兒但凡支撐不住尥蹶子,嚴懲措施隨后就到,以致于“老實人”成了貶義詞。
上面讓嚴管,他就一系列措施一窩蜂地上。要說不是嚴管吧,反正規(guī)定要求很全也很苛刻。要說是嚴管吧,但下面的“人民”怨聲載道,那些個舉措經不起琢磨,一琢磨就感覺“反人類”。這里例子也不舉了,家家有本難念的經,大家自行對照檢查吧。
至于厚愛呢,畸缺。學法律的總是說,沒有無權利的義務,也沒有無義務的權利。對不少單位的干部而言,光看到要求付出,沒看到關愛。
就跟開篇有的法院要求干警延長工作時間、晚下班和周末加班一樣,群眾能不能得到“實惠”、捧不捧場姑且不論,反正群眾也要有夜生活也要陪家人也要休息,但被要求“犧牲”的干警們能不能獲得相應的物質補償或獎勵,大家都不抱樂觀態(tài)度。
這些還是面上的事,如果從點上看,厚愛也不能說沒有,只是“愛”的是哪些人,這里也就不多說了,反正有限的“愛”很難惠及眾生。何況一個在嚴管上都沒好招的領導,能指望他在厚愛上有什么實質進步嗎?
政法隊伍干部教育整頓現(xiàn)在進入了新的階段,中央指示要辦實事,但好鋼要用在刀刃上,應該出實招,可是一些領導卻在怎么“折磨”干警身上下功夫,在表面動作上做文章。
猛一看,氣勢磅礴,五花八門,花樣多,超給力。細一看,花拳繡腿,不實際,不實用,不適用。真抓實干的舉措沒有,較真碰硬的活不干。其結果,聲勢有但效果差。
問題的根子在哪?就跟愛國一樣,所有人都說“我很愛國”,可一抵制就先砸了同胞的車。從這點來說,有的單位的操作可謂如出一轍。還有的,大多數(shù)人是不知道怎么愛,喊喊口號熱血沸騰一下一了百了。
前者是虛與委蛇,甚至可以說陰奉陽違,扛著紅旗反紅旗。表面上是積極貫徹落實中央和上級決策部署,實際上變相執(zhí)行,打折扣搞變通。你要他搞為人民服務,他就搞極端。但凡事本來有個度,過猶則不及。他這樣搞下去既起不到應有的效果,反倒引發(fā)民怨,敗壞組織和隊伍形象。這是典型的“壞”。
而后者則是能力不足,不知道從哪方面發(fā)力,從哪些地方著手,因為他根本看不到問題的癥結,有的即使看到了也不知道“藥方”是什么。這是典型的“傻”。
所以,要防止壞分子作惡,防止能不配位,就得改造升級甚至清理一些干部。能堪大用的就用,不能的要及時舍棄。
一個不能真正把人民把下級放在眼里的干部,也不可能真正把黨把上級放在心上。他的唯上只是為了攫取個人利益滿足個人私欲,只是糊弄組織和利用領導。
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