|
退休人員聘用協(xié)議 甲方（雇主）： 乙方（雇員）： 名稱： 姓名： 法定代表人（主要負責(zé)人）： 身份證號碼： 戶籍地址： 通訊地址： 通訊地址： 經(jīng)濟類型： 聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話： 鑒于乙方已達到退休年齡，依法享受國家規(guī)定的相應(yīng)的基本養(yǎng)老保險及基本醫(yī)療保險待遇（含其他社保待遇），現(xiàn)根據(jù)乙方意愿，甲方聘用乙方從事 工作，雙方不形成勞動關(guān)系。 現(xiàn)雙方依據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，經(jīng)平等協(xié)商，自愿達成如下協(xié)議以供遵守。 一、 聘用期限： 本協(xié)議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。試用期為 月，自 年 月 日起至 年 月 日止。 二、工作內(nèi)容 甲方聘用乙方在甲方公司工作，乙方的工作崗位 工作地點 。協(xié)議期內(nèi)，乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的工作調(diào)動和工作職責(zé)的要求，遵守甲方制定的各種規(guī)章制度，盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。凡違反操作規(guī)程、失職等造成差錯、事故，一切后果由乙方負責(zé)。 三、 報酬 1. 標準工時工作制，即每日工作8小時，每周工作5天，每周至少休息一天。 2. 乙方正常工作時間的工資按甲方工資薪酬政策執(zhí)行，初始工資額為1510元/月。 3. 甲方每月30日發(fā)放上月工資，如遇法定節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。 4. 如遇公司工作需要，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批安排的加班、加點工作，實行替換補休，不能補休的按 8.57元/小時計發(fā)加班工資的基數(shù)。 四、醫(yī)療 如聘用期間乙方患病或發(fā)生其他人身損害事故，由乙方自行按照其已享有的退休人員醫(yī)療及其他社保等待遇辦理。 五、工作期間的意外傷亡 1.乙方承諾其無遺傳性疾病及不能正常完成每天八小時工作任務(wù)的疾??；且聘用期間若乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療費用自行承擔(dān)，醫(yī)療期間甲方不支付乙方工資； 2. 為妥善解決乙方工作期間的意外傷害問題，乙方在受聘期間，同意甲方為其購買意外傷害保險，用于乙方在為甲方工作過程中發(fā)生意外傷害的補償，保險公司不予賠償?shù)牟糠?，由乙方自理（其所享受的待遇均按照《保險法》和其所參加的商業(yè)保險合同約定的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行）。 六、協(xié)議的解除 1、經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。 2、乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協(xié)議，因該行為給甲方造成損害的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 （1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的； （2）嚴重違反單位規(guī)章制度的； ①毆打他人或相互打斗。 ②偷盜公司、顧客或同事之財物。 ③連續(xù)曠工三天或累計曠工5天或全年累計曠工7天。 ④觸犯國家任何刑事法律。 ⑤服用毒品、興奮劑、麻醉劑、致幻劑等。 ⑥聚眾鬧事、煽動、參與員工集體怠工、罷工等活動。 ⑦違反國家法律和公司財經(jīng)紀律，給國家和公司帶來嚴重經(jīng)濟損失的（經(jīng)濟損失額度達到 元即為嚴重）。 （3）被依法追究刑事責(zé)任的。 （4）甲方調(diào)整乙方的工作崗位，乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的； （5）乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量達不到約定的要求或標準的； 3、除本條第1、2、3款規(guī)定情形外，甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前30天書面通知對方。 4、乙方在聘用期間患病或負傷，不能繼續(xù)工作的，甲乙雙方均可以解除本協(xié)議。 七、協(xié)議的終止 有下列情形之一的，本協(xié)議終止： 1、協(xié)議期滿； 2、協(xié)議被解除。 八、工作交接 本協(xié)議終止后，乙方應(yīng)在15天內(nèi)辦理工作交接，如財產(chǎn)、資料等交接。若乙方給甲方造成損失的，應(yīng)根據(jù)甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)予以賠償。在未完成各項交接手續(xù)前，甲方有權(quán)暫扣其相應(yīng)的報酬。 九、其他事項 1、本協(xié)議未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商確定，服從其國家、地方勞動法律法規(guī)，并訂立書面補充協(xié)議。 2、乙方確認，甲方有關(guān)文書在無法直接送達給乙方的情形下（包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形），乙方在本合同中填寫的住址或郵箱為甲方郵寄送達地址，本合同首部乙方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知甲方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由乙方負責(zé)。 3、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請甲方所在地法院處理。 4、甲方的合法的規(guī)章制度（如員工手冊等）均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等。 5、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。 4、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效，本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。甲方的各項《規(guī)章制度》、《員工手冊》等，乙方已閱讀知曉并認可。 甲方： 乙方： 負責(zé)人： 簽訂日期： 簽訂日期： |
|
|
