圖：網(wǎng)絡(luò) 文：職場實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

導(dǎo)語：職場上，很多員工工作多年后都會(huì)明白，想要在公司里混的風(fēng)生水起，除了扎實(shí)的工作能力之外，高情商學(xué)會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)處理關(guān)系還是很重要的，但是有些領(lǐng)導(dǎo)恰恰因?yàn)槟闶菃T工，便對員工提出各種無理的要求，借用各種機(jī)會(huì)，從中牟利。

李莉在一家銷售公司工作，差不多有一年的時(shí)間了，老板的兒子準(zhǔn)備結(jié)婚了，老板在公司里發(fā)下了請柬，大家紛紛表示祝賀，此后老板還告訴大家：“結(jié)婚當(dāng)天， 大家不用隨禮，只管敞開了肚皮去喝喜酒就行?！?/p>

聽到老板這么說，李莉還在心里嘀咕：“老板這回不會(huì)又忽悠大家吧！”

因?yàn)樯洗卫习宕饝?yīng)給大家漲工資，可是半年多了，工資還是原來入職的水品，這讓李莉有了辭職的想法，畢竟老板真的太摳門了。

果然這次老板說話算數(shù)，有員工主動(dòng)隨禮，被老板制止了，李莉心想老板肯定是覺得不給大家漲工資過意不去了，所以才不讓大家隨禮。

不過，到了15號(hào)發(fā)工資的時(shí)候，李莉卻發(fā)現(xiàn)自己的工資被扣了200元，她也是不敢相信。問了其他同事，有位老員工卻解釋道這是老板扣除的。

原來幾位老員工覺得如果老板的兒子結(jié)婚不隨禮，領(lǐng)了老板的情，那么老板肯定不會(huì)給他們漲工資了，只會(huì)一拖再拖，經(jīng)過老員工這番應(yīng)對，老板給大家扣了200元的工資，在月底也是無奈的給大家漲了工資。

結(jié)語：大家對此怎么看呢？寫在評(píng)論中，大家一起交流。