機(jī)關(guān)各部門，各社區(qū)：

根據(jù)區(qū)目標(biāo)管理績(jī)效考核工作相關(guān)規(guī)定和要求，現(xiàn)就做好2019年度目標(biāo)管理績(jī)效考核工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、開展區(qū)級(jí)發(fā)展考核

發(fā)展考核基準(zhǔn)分為100分。依據(jù)《關(guān)于印發(fā)新站高新區(qū)目標(biāo)管理績(jī)效考核辦法(試行)的通知》（合新發(fā)〔2019〕38號(hào)，附件1），各牽頭部門應(yīng)突出工作實(shí)績(jī)，完善考核辦法，簡(jiǎn)化考核程序，并于近期提供考核結(jié)果（除服務(wù)滿意度考核指標(biāo)、加扣分情況外，其余指標(biāo)具體提供時(shí)間為：待市對(duì)區(qū)考核結(jié)果出臺(tái)后5個(gè)工作日內(nèi)報(bào)區(qū)考核辦）。

（一）市級(jí)目標(biāo)管理績(jī)效考核指標(biāo)完成情況

依據(jù)《關(guān)于印發(fā)新站高新區(qū)2019年市級(jí)目標(biāo)管理績(jī)效考核指標(biāo)分解表的通知》《合新發(fā)〔2020〕10號(hào)，附件2）承擔(dān)區(qū)管委會(huì)2019年目標(biāo)管理績(jī)效考核任務(wù)的區(qū)有關(guān)牽頭部門提供考核結(jié)果。

（二）社區(qū)考核指標(biāo)中征地拆遷安置、信訪維穩(wěn)指標(biāo)完成情況

1.區(qū)建設(shè)局負(fù)責(zé)征地拆遷安置考核。

2.區(qū)政法辦（信訪局）負(fù)責(zé)信訪維穩(wěn)考核。

（三）督查督辦事項(xiàng)考核指標(biāo)完成情況

區(qū)督查及目標(biāo)考核辦負(fù)責(zé)。

（四）服務(wù)滿意度考核指標(biāo)完成情況

依據(jù)《關(guān)于印發(fā)新站高新區(qū)2019年度服務(wù)滿意度考核工作方案的通知》（合新工辦〔2020〕8號(hào)，附件3），按照《合肥新站高新區(qū)2019年度服務(wù)滿意度評(píng)價(jià)表》（附件4），各責(zé)任部門于7月17日（下周五）前將考核結(jié)果報(bào)區(qū)考核辦。

1.區(qū)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)，由區(qū)考核辦負(fù)責(zé)。

2.部門、社區(qū)互相評(píng)價(jià)，并報(bào)區(qū)考核辦。

3.政務(wù)服務(wù)評(píng)價(jià)，由區(qū)政務(wù)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。

4.企業(yè)代表評(píng)價(jià)，由區(qū)經(jīng)貿(mào)局負(fù)責(zé)。

5.“兩代表一委員”評(píng)價(jià)，由區(qū)黨辦負(fù)責(zé)組織考評(píng)，區(qū)考核辦提供評(píng)價(jià)表并統(tǒng)計(jì)結(jié)果。

二、開展區(qū)級(jí)黨建考核

黨建考核基準(zhǔn)分為100分，由區(qū)黨辦負(fù)責(zé)，考核結(jié)果請(qǐng)于7月15日（下周三）前報(bào)區(qū)考核辦。

三、加扣分情況

（一）受表彰或批評(píng)情況

依據(jù)《關(guān)于印發(fā)新站高新區(qū)目標(biāo)管理績(jī)效考核辦法(試行)的通知》，根據(jù)發(fā)展考核加扣分規(guī)定，請(qǐng)各部門（單位）提供受表彰或批評(píng)情況，填寫《2019年度新站區(qū)發(fā)展考核加扣分情況一覽表》（附件5），并于7月15日（下周三）前將表格及文件依據(jù)報(bào)區(qū)考核辦。

（二）工作人員遵守紀(jì)律情況

依據(jù)《關(guān)于印發(fā)新站高新區(qū)目標(biāo)管理績(jī)效考核辦法(試行)的通知》，根據(jù)工作人員遵守紀(jì)律情況規(guī)定，對(duì)2019年度相關(guān)情況實(shí)行扣分制，由區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工委負(fù)責(zé)，并于7月15日（下周三）前報(bào)區(qū)考核辦。

四、考核情況說明

1.鑒于管委會(huì)機(jī)構(gòu)改革工作于2019年12月完成，故在2019年區(qū)目標(biāo)管理績(jī)效考核中，涉及“市級(jí)目標(biāo)管理績(jī)效考核指標(biāo)”的績(jī)效考核對(duì)象，仍以機(jī)構(gòu)改革前的職能部門（單位）為準(zhǔn)。

2.除黨建考核外，其他各單項(xiàng)考核指標(biāo)，牽頭部門對(duì)協(xié)辦部門的考核均以百分制進(jìn)行評(píng)分。

聯(lián)系人：王文娟，65777108；黃坤洋，65777393。

附件：1.關(guān)于印發(fā)新站高新區(qū)目標(biāo)管理績(jī)效考核辦法(試行)的通知

2.關(guān)于印發(fā)新站高新區(qū)2019年市級(jí)目標(biāo)管理績(jī)效考核指標(biāo)分解表的通知

3.關(guān)于印發(fā)新站高新區(qū)2019年度服務(wù)滿意度考核工作方案的通知

4.合肥新站高新區(qū)2019年度服務(wù)滿意度評(píng)價(jià)表5. 2019年度新站區(qū)發(fā)展考核加扣分情況一覽表