上午和公司的一名老員工聊天，言語中多是對工作的不滿意。我總結(jié)了一下，送給自己，也送個干基層時間長的朋友。

1、公司誰也不虧欠誰。不要感覺你浪費了青春、精力，公司付了你薪水，誰對誰不虧欠，沒有學到東西是自己的責任

2、小恩不要影響大恩。不能因為一次獎金不合理就否決整個公司領(lǐng)導(dǎo)對自己的幫助、容忍。

3、薪酬只是基本的。哪怕在漲薪30%也影響不了生活，在工作中自己經(jīng)驗的積累，能力的提升，人脈的搭建比薪酬重要。

4、在公司見的多，經(jīng)歷的多沒有用。很多經(jīng)歷如果過去了不積累，就隨風而去了。經(jīng)歷后總結(jié)，對自己提升才算收獲。

5、瑣碎的事情讓他流程化，流程的事情提升效率。把時間節(jié)省出來學習。不要沉沒在雜事中。

6、喝大酒，公司場合的聚會，玩游戲，看抖音，這些意義不大的盡量不干。

7、有想不明白的可以和領(lǐng)導(dǎo)單獨談。人都有普渡眾生的傾向，都想幫助別人。別不好意思。

8、時間是寶貴的，轉(zhuǎn)眼間就來公司兩年三年五年了，真可怕。如果現(xiàn)在公司解散了，你能生存的比現(xiàn)在好嗎