1.不要一味埋頭苦干，不要信奉只要努力領(lǐng)導(dǎo)就會看的到，真實(shí)情況是領(lǐng)導(dǎo)大部分都瞎，他真的看不到。

2.永遠(yuǎn)不要為集體利益出頭，你為集體利益出頭以為集體成員就是你的堅(jiān)實(shí)后盾，其實(shí)到了關(guān)鍵時刻，不會有一個人為你站出來。

3.職場小人心機(jī)婊馬屁婊長舌婊能躲多遠(yuǎn)躲多遠(yuǎn)，這類人挨邊就不好甩開。但如果已經(jīng)撕破臉，記住，別慫也別嫌惡心就走開，硬剛最有效，因?yàn)檫@類人同時也是欺軟怕硬的物種。

4.老生常談，同事不可交心。

5.遇到推卸責(zé)任婊和愛搶功勞婊，在領(lǐng)導(dǎo)布置任務(wù)時務(wù)必交割清楚各自職責(zé)范圍，避免后期扯皮。

6.不要自以為聰明機(jī)靈的暗暗搶別人的功勞，事實(shí)上，職場上混的人，沒幾個傻子，對方總會知道，只是有些人選擇面對面battle,而大部分人為了面子和氣等等選擇忍氣吞聲，但是你要相信，怨恨是一定有的，且不知道何時爆發(fā)。

7.同事中不要表現(xiàn)的和誰親近和誰疏遠(yuǎn)，和領(lǐng)導(dǎo)更是，如果領(lǐng)導(dǎo)們關(guān)系微妙，更要謹(jǐn)慎處理，不要輕易站隊(duì)，沒有隊(duì)伍，雖然兩方或多方會將你排除在圈子之外，甚至有的多面受夾板氣，但是，這些是值得的，起碼，你不受制于人，該有的尊重是能夠得到保障的。

8.別怕承擔(dān)責(zé)任，更別推卸責(zé)任，你事事不敢承擔(dān)，領(lǐng)導(dǎo)不會信任你，你事事推卸責(zé)任，同事不會信服你。擔(dān)了責(zé)任，挨了批評，也許會迎來柳暗花明的新轉(zhuǎn)機(jī)。

9.別把同事之間對你的友好當(dāng)做理所應(yīng)當(dāng)，大家都是來掙錢的，不是來交朋友的，如果職場中有人愿意對你友善，請一定記著對方的好，將你的感謝告知對方，并在行動上有所回饋。畢竟，誰都不欠你。

10.不想承認(rèn)但是不得不承認(rèn)，職場中兩性關(guān)系的微妙，巧妙運(yùn)用說話方式和辦事風(fēng)格，在職場中最大限度的爭取到異性同事的幫助，會讓你的工作過程更順暢。

11.遇到不公待遇或被誤會的時候，個人建議不要忍著縮著，想好措辭，找好機(jī)會，還是要說一下的，你不說，別人以為你樂意，或者別人認(rèn)為那不是誤會，你就是那樣的人。說了，也許對方或領(lǐng)導(dǎo)會不高興，但以后做決定，會考慮你的感受。

12.如果遇到了性格脾氣相投的同事，私下里怎么要好都可以，別在辦公室等公共場合表現(xiàn)的你們有多好，其他同事不會羨慕你的友情，各種莫須有的傳聞都可能因此出現(xiàn)，更不要讓老板領(lǐng)導(dǎo)看出你們交情超出了同事關(guān)系，他們不會覺得自己下屬關(guān)系融洽而感到欣慰，相反可能如臨大敵，認(rèn)為你們有可能背著他做一些什么事，總之，有交情，私下好。