題圖：Worms Eye View of Spiral Stained Glass Decors Through the Roof pexels.com

作為人，是正確還是錯(cuò)誤，是符合還是違反基本的倫理道德——我把這一條當(dāng)作人生最重要的規(guī)范銘記在心，畢生堅(jiān)守不渝。——稻盛和夫

在《哈佛商業(yè)評(píng)論》2019年9月刊中，有一篇文章調(diào)查和分析了員工敬業(yè)度，全球范圍內(nèi)的只有16%的員工全身心投入工作，84%的員工只是在走過(guò)場(chǎng)混日子。這個(gè)結(jié)論乍一看非常讓人震驚，轉(zhuǎn)念一想又在預(yù)料之中，這跟帕累托法則重疊度很高嘛，能投入工作并取得成功的人遠(yuǎn)遠(yuǎn)少于16%。

那如何提升敬業(yè)度呢？文章給出的方案是融入團(tuán)隊(duì)、重視信任、以人為本、共同學(xué)習(xí)等等，這是組織的角度，很不錯(cuò)。從個(gè)體的角度，喜歡自己的工作，「干一行，愛(ài)一行」是一個(gè)不錯(cuò)的方法，盡管這個(gè)道理顯得過(guò)于樸實(shí)無(wú)華。極度認(rèn)真地干一個(gè)事情，遲早取得不錯(cuò)的結(jié)果，能力也得到提升，從而進(jìn)入「正循環(huán)」增強(qiáng)回路。

在總結(jié)和分享原則方面，瑞·達(dá)里奧和稻盛和夫都非常值得敬佩，他們通過(guò)總結(jié)和踐行原則取得成功，并在他們?nèi)松摹傅谌A段」，傾囊相授。周末翻看公司讀書(shū)會(huì)活動(dòng)的書(shū)目——《活法》，我從中總結(jié)了十個(gè)原則，其中一些原則與我們團(tuán)隊(duì)「1100躍遷成長(zhǎng)項(xiàng)目」的理念不謀而同，有種相見(jiàn)恨晚的感覺(jué)。希望這些理念也能助你實(shí)現(xiàn)成功的人生和經(jīng)營(yíng)。

稻盛和夫一生創(chuàng)辦了兩家世界500強(qiáng)公司——京瓷和KDDI，并在晚年拯救了瀕臨破產(chǎn)的日航。

原則一：人生和經(jīng)營(yíng)的原理原則以單純?yōu)楹茫プ?fù)雜現(xiàn)象背后單純的本質(zhì)。稻盛和夫認(rèn)為最重要的原則是“作為人，何謂正確？”作為人，是正確還是錯(cuò)誤，是好還是壞，是可做還是不可做，這些制約人們行為的道德和倫理，應(yīng)該原封不動(dòng)照搬過(guò)來(lái)，當(dāng)作經(jīng)營(yíng)企業(yè)的指針和判斷事物的基準(zhǔn)。依照這一基準(zhǔn)，將正確的事情以正確的方式貫徹始終。

原則二：為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)才是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的根本，不在公司的利益或面子，而是看怎么做對(duì)社會(huì)和世人有利。

原則三：死守原則，原理原則必須以堅(jiān)強(qiáng)的意志貫徹落實(shí)才有意義。沒(méi)有基準(zhǔn)的判斷，就像沒(méi)有燈光而在漆黑的夜里行走，就像沒(méi)有航海圖而在茫茫大海里航行。必須時(shí)刻保持一顆反省之心，對(duì)自己的所作所為自省自勉。

原則四：人生·工作的結(jié)果＝思維方式×熱情×能力?！八季S方式”決定人生方向。

• 能力天生，才能、智商、健康等?！?~100】

• 熱情是指工作的努力程度?！?~100】

• 思維方式指人的心態(tài)，人對(duì)于人生的態(tài)度（哲學(xué)、理念和思想等）。【-100~100】

原則五：自己的人生之戲如何編演——“每一天都極度認(rèn)真”。缺少認(rèn)真和熱情，不管你擁有多么過(guò)人的才智，不管你希望擁有多么正確的思維方式，你的人生仍將難見(jiàn)碩果。想要構(gòu)思情節(jié)精彩、布局縝密的劇本，想把劇目大綱變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)，最需要的就是“極度”的認(rèn)真。

原則六：“體驗(yàn)重于知識(shí)”，“知”未必等于“會(huì)”。成就偉大事業(yè)的智慧只能從經(jīng)驗(yàn)的積累中才能獲得。只有親身參與的體驗(yàn)才是最寶貴的財(cái)富，所謂「知之真切篤實(shí)處即是行，行之明覺(jué)精察處即是知。知行功夫，本不可離」。

原則七：“完整地過(guò)好今天，就能看到明天”。不必為將來(lái)的成就莫名焦慮，只要認(rèn)真過(guò)好今天這一天，自然就能看清明天。自然界的一切生物都在規(guī)定的期限內(nèi)，緊緊把握自己生存的每一分每一秒，拼命活在當(dāng)下這一刻，才使渺小的生命得以延續(xù)。

原則八：喜歡自己的工作，“喜歡”就是最大的動(dòng)力，意愿、勤奮以至成功，這一切都產(chǎn)生于“喜歡”這個(gè)母體。無(wú)論什么工作，只要全力以赴把它做成，就會(huì)產(chǎn)生成就感和自信心，產(chǎn)生向新目標(biāo)挑戰(zhàn)的渴望。在這過(guò)程中就會(huì)更加喜歡自己的工作。在這樣的精神狀態(tài)之下，再努力也不覺(jué)得苦，就能做出了不起的成績(jī)。

原則九：“喜歡”和“投入”是硬幣的正反兩面，兩者之間是因果循環(huán)的關(guān)系。因?yàn)橄矚g就會(huì)投入工作；在投入工作的過(guò)程中就會(huì)產(chǎn)生喜歡，誠(chéng)實(shí)地、認(rèn)真地、拼命地工作。不管你有多大的能力，但不能戰(zhàn)勝自己貪圖安逸之心，不肯努力奮斗，“不能發(fā)揮自己天賦之才”，從這個(gè)意義上講，就是缺乏發(fā)揮自己能力的能力。

原則十：二維的問(wèn)題放在三維的空間來(lái)觀(guān)察，就能得出簡(jiǎn)單明快的答案。我們應(yīng)該具備把事情簡(jiǎn)單化、直接抓住事物本質(zhì)的“高層次的眼光”。擺脫私心、利己心的束縛，走出利害和執(zhí)著的圈子，從光明正大的利他心出發(fā)，就能公正的、準(zhǔn)確的判斷，關(guān)鍵是有一雙純凈的不帶偏見(jiàn)的眼睛，不被細(xì)枝末節(jié)所蒙蔽，直奔問(wèn)題的根源。

無(wú)論是組織還是個(gè)體，沒(méi)有原則的總結(jié)、實(shí)踐、修正，就無(wú)法實(shí)現(xiàn)「精進(jìn)」。道理都是這些道理，原則也都是這些原則，我們自個(gè)也能總結(jié)幾條，沒(méi)啥稀奇的，可有幾人能真切篤實(shí)處？就像「好記性不如爛筆頭」這樣的道理，我們聽(tīng)了無(wú)數(shù)遍，心理學(xué)研究也證實(shí)了非常有助于記憶，可我們通常還是左耳進(jìn)右耳出，不是這樣嗎？