我很喜歡這個假設(shè)，而我的答案是：我會變的很好

目前，有一份工作，不過也在兼職做一份自由職業(yè)

如果有一個月或更長時間不工作，正好可以試驗一下自由職業(yè)是否真的可以滿足自己的生活需要。

對于工作的理解，很多人認為就是為了賺錢生存，而只要你能找到工作，其實說明你有一定的價值，而為什么很多人能夠給別人工作、為別人賺錢，然后再從別人手里拿到部分本來就屬于你創(chuàng)造的價值呢？

1、最重要的一點就是自律！看到樓上的回答，很多人有了時間只會去睡睡覺、玩玩兒游戲，而上班的時候是因為有周圍環(huán)境的約束，你才能專心做事，這就是自律的缺乏。而缺乏這個關(guān)鍵點那么你只能為人打工，更直白點說就是你要“花錢”讓別人管著你，才能掙錢。話雖然繞，相信你還是能理解的。

2、渠道，還有一些人，可以自律但還是要依附到公司的框架下才能發(fā)揮自己的才智。這里有一部分原因就是自己找不到輸出自己價值的渠道。直白一句話就是：你需要別人指派你做事，或你自己找不到項目。這個也是很大一部分。

3、穩(wěn)定，穩(wěn)定源于會自己能力的自信。如果，我能找到一份工作，旱澇保收，那該多好！這是很多人的想法。這種求安穩(wěn)的思維很大來自你對自己能力的懷疑和對未來的恐懼。

結(jié)合這上面的三點，你在回想一下你的老板是怎么做的。對比就能知道為什么你還在為人打工，而為什么真正做事的人往往比老板賺的少的原因！

雖然，有些離題，不過這個回答是每日心選的真誠回復(fù)。假如一個月或更長時間不工作，一般人會廢了，而老板們還是保持生活的質(zhì)量不變，就是因為就算老板休息還有很大一批不能沒有工作的人在為他工作！

我是全網(wǎng)優(yōu)質(zhì)作者，職場問題+生活感悟，原創(chuàng)內(nèi)容都在這里，歡迎關(guān)注。