□許謹謙

青年興則國家興，青年強則國家強。勇做新時代弄潮兒，青年干部當以“五氣”傍身。

樹立正氣。中國特色社會主義進入了新時代，機遇前所未有，考驗也前所未有。青年干部能否循理而動、有所作為、永葆初心，最關鍵的在于是否具備充盈正氣。正氣充盈，則邪不勝正；正氣羸弱，則百“病”俱生。樹立正氣，就是堅定信念、對黨忠誠，遠離和抵制歪風邪氣。

永葆朝氣。朝氣是青年干部的重要“資本”，有朝氣才有希望、生機和力量，才有戰(zhàn)勝各種困難的信心和勇氣。建設社會主義現(xiàn)代化強國，對青年干部而言，既是厚重的責任擔當，又是巨大的歷史挑戰(zhàn)，更是難得的發(fā)展機遇。面對“不進則退、慢進亦退”的發(fā)展態(tài)勢，只有迎難而上，才能找到出路。

積蓄才氣。學習是提高素質(zhì)、增長才干的重要途徑，是做好工作、干好事業(yè)的重要基礎。學習不僅是個人興趣愛好問題，更是黨性修養(yǎng)的基本要求、責無旁貸的政治責任。青年干部主動加快知識更新、優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，才能在激烈的區(qū)域競爭中贏得主動、贏得優(yōu)勢、贏得未來。

多接地氣?；鶎有枰瞬?，人才也需要基層。從干部成長的路徑和規(guī)律看，青年干部只有腳踏實地，以后的事業(yè)才能根深蒂固?；鶎邮钦呗涞氐耐寥?、工作創(chuàng)新的源頭、掌握實情的陣地，積極扎根基層，勇于投身實踐，就能不斷增強處理復雜問題、駕馭復雜局面的能力，贏得干部群眾信任和支持。

涵養(yǎng)靜氣。要想成長為一名想干事、能干事、干成事而又不出事的領導干部，從邁出的第一步開始，就要時刻保持警醒。成長之路就像穿衣系扣，如果第一顆扣子扣錯了，剩下的便都會扣錯。面對欲望和誘惑，青年干部要知敬畏、存戒懼、守底線，提高拒腐防變免疫力，真正成長為黨和國家的棟梁之才。