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好消息!中秋國(guó)慶放假安排來(lái)了!快來(lái)看看

 服裝設(shè)計(jì)師 2019-08-19

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中秋節(jié)

中秋節(jié)連放3天:9月13日-9月15日

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國(guó)慶節(jié)

國(guó)慶節(jié)連放7天:10月1日-10月7日

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加班工資

加班工資分兩種形式:

休息日和延長(zhǎng)工時(shí),

1.休息日加班費(fèi)

休息日加班工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷21.72×200%

節(jié)假日加班工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷21.72×300%

年休假加班工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷21.72×300%

2.延長(zhǎng)工時(shí)加班費(fèi)

每小時(shí)加班費(fèi)≥小時(shí)工資基數(shù)的150%

小貼士:

1、計(jì)算加班工資時(shí),日工資按平均每月計(jì)薪天數(shù)21.75天折算。

2、加班費(fèi)應(yīng)以實(shí)際發(fā)放的工資作計(jì)算基數(shù),包括“基本工資”“崗位津貼”等所有工資項(xiàng)目。不能以“基本工資”“崗位工資”“職務(wù)工資”單獨(dú)一項(xiàng)作為計(jì)算基數(shù)。

雙倍工資

雙倍工資數(shù)額以按月計(jì)算為宜。

按未訂立勞動(dòng)合同所對(duì)應(yīng)的時(shí)間

用人單位應(yīng)當(dāng)正常支付的工資為標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

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