當(dāng)家政服務(wù)員（保姆）因各種原因想要辭工時(shí)，請你靜下心來，仔細(xì)閱讀本指南，你將有不一樣的收獲喲！

一、以下情況和原因，不一定非要辭工：

1、家政服務(wù)員（保姆）覺得工錢過低。

覺得工錢過低，首先可以主動(dòng)向客戶（雇主）提議漲工資，將自己心中期望的工錢數(shù)額說出來。同時(shí)，可以適當(dāng)講一下漲工資的理由，比如：同行業(yè)的工資普遍上漲；工作量增加；工作時(shí)間延長，等等……

一般情況下，客戶（雇主）會(huì)認(rèn)真考慮家政服務(wù)員漲工資的要求，并給予明確回復(fù)的。如果家政服務(wù)員做得還不錯(cuò)，能讓客戶（雇主）及其家庭成員基本滿意，一般都會(huì)漲工資的。

2、家政服務(wù)員（保姆）覺得工作量太大、工作時(shí)間太長、休假時(shí)間過短。

這3個(gè)原因，其實(shí)是一回事，就是工作壓力太大，并且不能及時(shí)休息調(diào)整。

建議你如實(shí)告知客戶這些實(shí)際情況，我想客戶（雇主）會(huì)適當(dāng)調(diào)整你的工作時(shí)間、工作內(nèi)容、工作方式和休假時(shí)間的。畢竟，客戶（雇主）一般不希望經(jīng)常更換保姆的。

3、家政服務(wù)員（保姆）覺得與客戶（雇主）及其家庭成員之間不好相處。

家政服務(wù)員（保姆）在客戶（雇主）家不被尊重，受到了委屈，是辭工的主要原因之一。

作為客戶（雇主）而言，家政服務(wù)員（保姆）的委屈有可能是客戶（雇主）的家庭成員造成的。這就需要客戶（雇主）主動(dòng)去做其家庭成員的思想工作，讓其放下對家政服務(wù)員（保姆）的偏見，平等待人。

作為家政服務(wù)員（保姆）而言，可以將自己遇到的委屈說出來，不但能讓自己的內(nèi)心好受一些，說不定還能得到別人的幫助。

二、如果已經(jīng)下定決心辭工，請?zhí)崆案嬷蛻簦ü椭鳎┖图艺?，以備提前尋找接替你的人員。

1、有一個(gè)詞語說得好：“好聚好散”，能做到“好聚好散”的人，都是品德高尚的人，也是聰明智慧的人。因?yàn)椋寒?dāng)自己成為老人，回首往事的時(shí)候，會(huì)有更多美好甜蜜的回憶，這才是人生的大收獲和大智慧。

       2、如果家政服務(wù)合同中，有明確約定提前告知義務(wù)的，家政服務(wù)員（保姆）應(yīng)當(dāng)遵守并且提前告知。如果沒有明確約定的，一般情況下，應(yīng)當(dāng)提前一周告知客戶（雇主）。

3、如果因?yàn)樽约旱膫€(gè)人原因，不得不提前辭工的，從道義上講，家政服務(wù)員也應(yīng)當(dāng)提前告知，讓客戶（雇主）盡快尋找新的替換人員，以免影響客戶（雇主）的家庭生活。

三、辭工離開前，請做好交接工作。

1、與客戶（雇主）的交接事項(xiàng)：

（1）、客戶（雇主）吩咐和交代辦理的事項(xiàng)，如果尚未處理完畢，就要如實(shí)告知客戶（雇主），讓客戶（雇主）心中有數(shù)。

如果家政服務(wù)員（保姆）沒有完成事項(xiàng)，又沒有如實(shí)告知客戶（雇主），很容易耽誤客戶（雇主）的做事計(jì)劃，造成客戶（雇主）的損失。

（2）、買菜的錢財(cái)結(jié)算。

一般而言，家政服務(wù)員為客戶（雇主）買菜購物時(shí)，花費(fèi)的款項(xiàng)有2種結(jié)算方式：一是，客戶（雇主）預(yù)支一部分金額給家政服務(wù)員（保姆），家政服務(wù)員（保姆）用完后，再向客戶（雇主）報(bào)賬，同時(shí)再預(yù)支下一期的買菜金額。二是，家政服務(wù)員（保姆）自己出錢（墊支），每隔一段固定的時(shí)間（例如每周）向客戶（雇主）報(bào)賬和結(jié)算。

所以，當(dāng)家政服務(wù)員（保姆）辭工時(shí)，要先將買菜購物的錢財(cái)結(jié)算清楚。

（3）、自己的工錢，可以按天數(shù)計(jì)算，請客戶（雇主）及時(shí)給付。

當(dāng)未滿一個(gè)整月時(shí)，家政服務(wù)員（保姆）的工錢計(jì)算，往往實(shí)際做工的天數(shù)為準(zhǔn)，具體計(jì)算方式是：

A：先計(jì)算家政服務(wù)員（保姆）的日工資：

日工資=每月工資÷當(dāng)月實(shí)際應(yīng)當(dāng)做工天數(shù)。

B：再計(jì)算家政服務(wù)員的實(shí)際工資：

實(shí)際工資=日工資×當(dāng)月實(shí)際做工天數(shù)。

2、與新來的家政服務(wù)員（保姆）的交接事項(xiàng)：

有時(shí)候，新來的家政服務(wù)員（保姆）不熟悉情況，客戶（雇主）又沒有時(shí)間教。所以，客戶（雇主）希望原來的家政服務(wù)員（保姆）帶一帶新來的家政服務(wù)員（保姆），等新來的家政服務(wù)員（保姆）上手后，再離開客戶（雇主）家。

交接事項(xiàng)包括：（1）、客戶（雇主）家的工作內(nèi)容和注意事項(xiàng)。（2）、客戶（雇主）的家庭成員的飲食習(xí)慣和作息規(guī)律。（3）、客戶（雇主）家庭中，其它需要特別交代的事項(xiàng)。

3、從客戶（雇主）離開時(shí)，主動(dòng)請客戶（雇主）檢查自己的行李物品。

（1）、家政服務(wù)員（保姆）辭工時(shí)，從客戶家?guī)ё叩男欣钗锲芬话惆鹤约旱膿Q洗衣服；自己的日用品；客戶（雇主）及其家庭成員明確送給自己的物品，等等……

（2）、家政服務(wù)員（保姆）主動(dòng)請客戶（雇主）或者其家庭成員檢查行李物品，表明自己是光明磊落的，沒有拿客戶（雇主）家的任何東西。

（3）、如果家政服務(wù)員（保姆）沒有這么做，容易讓客戶（雇主）多心。

以后很長一段時(shí)間，如何客戶（雇主）發(fā)現(xiàn)家里少了什么物品，都有可能懷疑是家政服務(wù)員（保姆）偷走了。數(shù)額較大的話，客戶（雇主）有可能報(bào)警，對該家政服務(wù)員（保姆）造成非常不好的影響。