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終極清單:轉(zhuǎn)行跳槽之前必須要考慮的13件事

 ynhnzp 2019-07-20

神譯局是36氪旗下編譯團(tuán)隊(duì),關(guān)注科技、商業(yè)、職場(chǎng)、生活等領(lǐng)域,重點(diǎn)介紹國(guó)外的新技術(shù)、新觀點(diǎn)、新風(fēng)向。

編者按:在過(guò)去,大多數(shù)人一輩子就只有一份工作。但在如今的時(shí)代,一年中更換幾次工作都不足以為奇。那么,當(dāng)你不喜歡當(dāng)前的工作、并且想通過(guò)轉(zhuǎn)行跳槽來(lái)解決問(wèn)題時(shí),你是否清楚地知道該怎么做?這篇文章原標(biāo)題是The Ultimate Checklist for Anyone Considering a Career Switch,作者Deanna Pai想希望轉(zhuǎn)行跳槽的人,提供了三個(gè)階段、一共13條建議,希望對(duì)你有用。


我們大多數(shù)人或多或少都曾幻想過(guò)辭掉現(xiàn)在的工作,然后轉(zhuǎn)行跳槽至全新的領(lǐng)域。

每次當(dāng)你做Excel表格時(shí),因?yàn)樽陨韺?duì)細(xì)節(jié)的關(guān)注和自信,你可能會(huì)想自己是不是更擅長(zhǎng)做策劃或執(zhí)行相關(guān)的工作。開(kāi)會(huì)的時(shí)候,你總是心不在焉,然后就想著放棄朝九晚五的生活,并開(kāi)一家自己的面包甜品店?;蛘撸闵踔两?jīng)常偷偷在想,假如自己是一個(gè)醫(yī)生的話,一定是一名偉大的醫(yī)生。

如果在現(xiàn)在的工作中經(jīng)受了不少的挫折或打擊的話,那有轉(zhuǎn)行從頭再來(lái)的想法,一定也不足為奇。

但在你的這些幻想之中,你可能忽略了一個(gè)事實(shí),即轉(zhuǎn)行即有挑戰(zhàn)(可能你真的需要從頭再來(lái)),又有風(fēng)險(xiǎn)(到頭來(lái)你可能發(fā)現(xiàn)你還是不喜歡這個(gè)行業(yè))。

我并不是想說(shuō),轉(zhuǎn)行就是一個(gè)壞主意。但如果真正決定轉(zhuǎn)行的話,那就一定要充分準(zhǔn)備、全面調(diào)研。

首先,你應(yīng)該要確認(rèn),你到底是不是想轉(zhuǎn)行,對(duì)此有沒(méi)有合理的理由。在這一方面,你可以通過(guò)以下建議來(lái)讓自己的過(guò)渡更加順利,同時(shí)保證在入職新的工作后自己不會(huì)后悔。

以下三個(gè)階段共13條建議,是計(jì)劃轉(zhuǎn)行跳槽之前必須要考慮的13件事,希望對(duì)你有所幫助。

終極清單:轉(zhuǎn)行跳槽之前必須要考慮的13件事

圖片來(lái)源:Pexels.com

第1階段:為了改變,做足準(zhǔn)備

1. 認(rèn)真思考

轉(zhuǎn)行這個(gè)決定,不應(yīng)該是你一時(shí)頭腦發(fā)熱而做出的沖動(dòng)決定。

加拿大滑鐵盧大學(xué)(University of Waterloo)經(jīng)濟(jì)學(xué)教授拉里·史密斯(Larry Smith)對(duì)此表示,“最常見(jiàn)的錯(cuò)誤,是在面對(duì)令人不滿意的情況下,你選擇了沖動(dòng),而不是計(jì)劃。”

他還稱,“有時(shí)候,這個(gè)沖動(dòng)只不過(guò)是想逃離這份工作或雇主;而有時(shí)候,這個(gè)沖動(dòng)則是想轉(zhuǎn)行開(kāi)啟全新的職業(yè)生涯。”

無(wú)論是哪種情況,這種決定通常都容易受情緒所驅(qū)動(dòng)。在沒(méi)有認(rèn)真調(diào)研和仔細(xì)思考的前提下,這種沖動(dòng)的做法,實(shí)際上只會(huì)有讓你再次回到當(dāng)前的不滿意狀態(tài)。

“在職業(yè)生涯道路上摸索的過(guò)程中,你會(huì)發(fā)現(xiàn)并喜歡比當(dāng)前職業(yè)更好的職業(yè)?!笔访芩菇淌谡f(shuō),“但你應(yīng)該通過(guò)縝密的調(diào)研,才能讓自己開(kāi)始喜歡它,而不能單純地憑感覺(jué)喜歡它。”

2. 評(píng)估當(dāng)前的職業(yè)狀況

這條建議,并不是讓你去抱怨當(dāng)前職業(yè)的不好,而是要去了解哪些因素讓你產(chǎn)生了動(dòng)搖的想法。

通常情況下,“人們之所以喜歡某份工作,并不是因?yàn)檫@個(gè)工作本身,”著名職場(chǎng)作家凱瑞·哈南(Kerry Hannon)說(shuō),“而是因?yàn)檫@份工作可以讓你有商務(wù)旅行或繼續(xù)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),或者是因?yàn)槟闶艿搅嗽摴臼姑挠绊?。?/p>

哈南建議,在工作中應(yīng)該堅(jiān)持寫(xiě)書(shū)面總結(jié),從而讓自己對(duì)所做工作有更大的成就感,當(dāng)然也可以讓自己清晰地了解自己為什么不喜歡這份工作。

同時(shí),因?yàn)橛行┤藘H僅是因?yàn)橛X(jué)得無(wú)聊才想要改變,所以不妨嘗試著再次喜歡這份工作。如果你能在當(dāng)前工作中發(fā)現(xiàn)新的興趣點(diǎn),你可能就不會(huì)再想要轉(zhuǎn)行了。

然而,如果你再怎么努力,都無(wú)法愛(ài)上這份工作的話,那就可以真的思考并開(kāi)始尋找其他工作機(jī)會(huì)了。

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3. 確保自己有合理的理由

哪怕薪資待遇給到位,這也并不意味著你會(huì)對(duì)這份工作非常滿意,特別是需要經(jīng)常加班到凌晨或者經(jīng)常填報(bào)各種數(shù)據(jù)而頭痛的情況。

因此,你要問(wèn)自己,自己之所以想轉(zhuǎn)行的最根本目的是什么?

如果你只是想單純地掙更多錢、提升自己地位或形象,或者讓自己有更多的安全感的話,史密斯教授提醒說(shuō),即便是轉(zhuǎn)行,也可能無(wú)法讓你在職場(chǎng)上更加幸福。

為了找到最適合自己的工作,史密斯教授建議事先問(wèn)自己:“新的職業(yè)崗位中應(yīng)該包含哪些具體的特征?”之所以要問(wèn)這個(gè)問(wèn)題,是因?yàn)椤叭绻慊卮鸬奶卣髟侥:憔驮接锌赡茉谌肼毿碌膷徫缓笕匀徊粷M意。”史密斯教授說(shuō)。

換句話說(shuō),除非有明確合理的原因來(lái)讓你做出轉(zhuǎn)行的決定,否則就不要離開(kāi)當(dāng)前的職位,不能因?yàn)橄腚x開(kāi)而選擇離開(kāi)。

4. 財(cái)務(wù)上充分準(zhǔn)備

“債務(wù)是我們的夢(mèng)想殺手?!惫险f(shuō)。在職業(yè)轉(zhuǎn)變過(guò)程中,通常最大的障礙都是因?yàn)殄X。

你可能會(huì)因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足而轉(zhuǎn)行后收入比以前低,或者你可能會(huì)先讓自己接受再教育,或者如果你想創(chuàng)業(yè)的話,你更是直接沒(méi)有了穩(wěn)定的收入來(lái)源。

哈南建議,再?zèng)Q定轉(zhuǎn)行之前,讓自己在財(cái)務(wù)方面做好充足的準(zhǔn)備,保證在沒(méi)有收入的情況下也能繼續(xù)生活下去。

“你可以縮減哪方面的開(kāi)支?你是否可以縮減自己的住房成本?”哈南說(shuō),“總之,無(wú)收入的情況下你能靠現(xiàn)有的儲(chǔ)蓄走得更遠(yuǎn),那就更好?!?/p>

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5. 認(rèn)真做背景調(diào)查

一旦確定好自己將往哪個(gè)領(lǐng)域轉(zhuǎn)行后,那接下來(lái)就該開(kāi)始做家庭作業(yè)了。調(diào)查了解該行業(yè)的入行標(biāo)準(zhǔn),比如你是否需要一定的學(xué)歷或?qū)I(yè)背景。

同時(shí),你也可以跟該行業(yè)的專業(yè)人士咨詢交流。在交流過(guò)程中,“嘗試換位思考,看看你自己是否能勝任影子實(shí)習(xí)(job-shadow)。”哈南說(shuō)。

你對(duì)這個(gè)新的行業(yè)了解越多(當(dāng)然在這個(gè)行業(yè)中認(rèn)識(shí)的人越多),那你就越有可能在這個(gè)行業(yè)中獲得新的工作機(jī)會(huì)。

第2階段:求職進(jìn)行時(shí)

6. 換個(gè)角度看轉(zhuǎn)行

人們傾向于把職業(yè)生涯看作個(gè)人身份的核心部分,而改變自己的職業(yè)生涯,哪怕這的確是你想要做的,你也有相應(yīng)的計(jì)劃,但它還是會(huì)讓你覺(jué)得無(wú)法抗拒。

與其把轉(zhuǎn)行看作是完全打破當(dāng)前職業(yè)發(fā)展的行為,“倒不如把它看作是重新施展自己技能的機(jī)會(huì)?!惫险f(shuō),“你只不過(guò)是把自己的技能遷移至新的領(lǐng)域中而已,這并不是從頭再來(lái)?!?/p>

如果你能夠這樣想的話,你不僅不會(huì)害怕自己有轉(zhuǎn)行的想法,還甚至?xí)愦笳股硎郑屍渌丝吹侥愕募寄芎筒湃A。

“認(rèn)真思考你日常工作中的方方面面,”哈南建議,“我們工作中所做的幾乎所有事情,都可以用在不同的領(lǐng)域?!?/p>

某些特定的技能或經(jīng)驗(yàn),比如項(xiàng)目管理或者寫(xiě)作能力,即便是跨行業(yè)也是可以直接應(yīng)用的。

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7. 不放棄任何機(jī)會(huì)

你如果決定轉(zhuǎn)行從底層做起的話,你可能會(huì)不得不接受一些入門(mén)級(jí)的崗位或臨時(shí)工作。

“如果可以入門(mén)的話,只要有一份工作就已經(jīng)不錯(cuò)了。如果你還不滿意的話,你還可以同時(shí)做一些副業(yè),或者打一些零工?!惫险f(shuō),“這本來(lái)就是工作市場(chǎng)的本質(zhì),不要對(duì)臨時(shí)工作說(shuō)不?!?/p>

這種方式,可以讓你輕松地進(jìn)入這個(gè)行業(yè)。一旦有全職固定工作機(jī)會(huì)出現(xiàn),你所處的位置就已經(jīng)有了首發(fā)優(yōu)勢(shì)。而在那之前,你相當(dāng)于一直都在臥薪嘗膽,不斷地提升自己的技能和專業(yè)水平。

8. 用心發(fā)送每一份特別的簡(jiǎn)歷

申請(qǐng)不同的崗位時(shí),準(zhǔn)備并提交不同的簡(jiǎn)歷,聽(tīng)起來(lái)要耗費(fèi)大量的時(shí)間,但它同時(shí)也能增加你獲得面試的機(jī)會(huì)。

據(jù)職業(yè)教練、招聘者唐娜·珀得瑞爾(Donna Poudrier)稱,如今有許多公司在網(wǎng)申環(huán)節(jié)都借助了申請(qǐng)者追蹤系統(tǒng),并且可以通過(guò)關(guān)鍵詞篩選過(guò)濾部分簡(jiǎn)歷。

如果你的簡(jiǎn)歷中沒(méi)有相應(yīng)關(guān)鍵詞的話,那你的求職申請(qǐng)可能都無(wú)法被公司的人力資源負(fù)責(zé)人查看。

因此,最好的應(yīng)對(duì)方案是,分析該崗位的職位描述,并將描述中的相關(guān)用詞更新至你的個(gè)人簡(jiǎn)歷中。

“這就要求你在申請(qǐng)不同的崗位時(shí),都要根據(jù)該崗位招聘要求而準(zhǔn)備專門(mén)的個(gè)人簡(jiǎn)歷。”珀得瑞爾說(shuō)。

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9. 拓展人際交流網(wǎng)絡(luò)

不少人都認(rèn)為,社交是一件非常痛苦的事情。但無(wú)論怎樣,我們都不能否定社交的有用性。

“你可以嘗試著跟這個(gè)崗位的其它人溝通,”哈南建議,“從最基本的信息溝通開(kāi)始,慢慢建立彼此之間的關(guān)系。到最后,他們有可能會(huì)給你推薦工作機(jī)會(huì)?!?/p>

哪怕你不認(rèn)識(shí)這個(gè)行業(yè)的人,你也可以毛遂自薦,主動(dòng)地去結(jié)識(shí)這個(gè)領(lǐng)域里的人。你也可以多參加行業(yè)相關(guān)的各類活動(dòng),或者加入領(lǐng)英上的主題小組。

“全方面地利用自己的社交網(wǎng)絡(luò),無(wú)論是朋友、校友還是網(wǎng)友,都不要錯(cuò)過(guò)和他們溝通交流的機(jī)會(huì)。畢竟,你無(wú)法事先知道,到底誰(shuí)可以為你介紹工作?!辩甑萌馉柗Q。

如果你實(shí)在覺(jué)得內(nèi)斂的話,至少可以嘗試與家人和朋友溝通。跟他們聊聊你想轉(zhuǎn)行的想法,你會(huì)發(fā)現(xiàn),知道你想轉(zhuǎn)行的人越多,你可能獲得的工作機(jī)會(huì)也就越多。

10. 厲兵秣馬,砥礪前行

在面試中,遇到最難的問(wèn)題也可能是最普通的問(wèn)題,即你可以做個(gè)自我介紹嗎?

珀得瑞爾稱,針對(duì)這個(gè)問(wèn)題,“你必須要充分準(zhǔn)備”,從而讓面試官看到你過(guò)去的工作經(jīng)驗(yàn)與當(dāng)前的工作要求是匹配的。

首先,你要給自己編一個(gè)簡(jiǎn)短連貫的故事。在故事中,一定要凸顯自己的核心優(yōu)勢(shì),同時(shí)適當(dāng)提及你如何結(jié)合自己的優(yōu)勢(shì)做好相關(guān)工作。

接下來(lái),你就要把這個(gè)故事熟記于心。不斷地練習(xí)將這個(gè)故事,直到?jīng)]有一絲背誦的痕跡,聽(tīng)起來(lái)非常自然流暢,大方得體。

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第3階段:成功駕馭全新職業(yè)生涯

11. 給自己設(shè)定新的目標(biāo)

沒(méi)有人可以幫你規(guī)劃個(gè)人職業(yè)發(fā)展時(shí)間線。畢竟,只有自己知道你的長(zhǎng)期目標(biāo)是什么,清楚什么時(shí)候想退休,或者是否還要再勇闖一把,實(shí)現(xiàn)更高的人生里程碑。

一旦轉(zhuǎn)行成功開(kāi)啟新的職業(yè)生涯后,你就應(yīng)該再次回顧之前為自己設(shè)定的目標(biāo),并確認(rèn)是否要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。

“我很喜歡寫(xiě)日記,回顧自己這周完成了什么,有哪些做得好的,又有哪些做得不好的,接下來(lái)一周又準(zhǔn)備做什么。通過(guò)這種復(fù)盤(pán),可以認(rèn)清自己的優(yōu)缺點(diǎn),從而不會(huì)覺(jué)得迷茫?!惫媳硎尽?/p>

通過(guò)復(fù)盤(pán),你還能回顧并發(fā)現(xiàn)自己長(zhǎng)時(shí)間下來(lái)所取得的進(jìn)步和成就,從而會(huì)讓更加清晰地意識(shí)到自己的長(zhǎng)期目標(biāo)。比如說(shuō),如果你意識(shí)到你總是壓著截止日期完成各項(xiàng)工作的話,可能你接下來(lái)就需要學(xué)習(xí)更高效的時(shí)間管理技巧。

12. 規(guī)劃自己的職業(yè)路徑

一旦轉(zhuǎn)行進(jìn)入新的領(lǐng)域后,你還應(yīng)該嘗試著去規(guī)劃下一步又該怎么走。

“你應(yīng)該關(guān)注的是,‘我在這份工作中可以如何實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長(zhǎng)?’”珀得瑞爾建議,“如果你的薪水還沒(méi)有達(dá)到你的要求,你可以試問(wèn)‘我是否可以通過(guò)努力才可以達(dá)到該薪資水準(zhǔn)?’而這樣的問(wèn)題是可以接受的?!?/p>

接下來(lái),如果你還沒(méi)有達(dá)到目標(biāo)要求,你就需要通過(guò)行動(dòng)來(lái)證明自己的實(shí)力。

你可以在完成自己的工作后,幫助其他同事完成本不屬于你工作范疇的工作。把每一個(gè)任務(wù)都當(dāng)作學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),讓同事感受到你是積極的、樂(lè)于幫助人的好同事。

此外,你還需要進(jìn)一步了解和學(xué)習(xí)你所在行業(yè)的有關(guān)知識(shí)。

“保持閱讀和學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,同時(shí)也可以參加有關(guān)培訓(xùn)班,”哈南建議,“如果想要提升自己的個(gè)人價(jià)值,你可以做什么?”

是金子總是會(huì)發(fā)光的。一旦你有進(jìn)步過(guò)后,別人肯定會(huì)注意到你的變化的,從而既可以博得同事的好評(píng),又可以提高自己的硬實(shí)力。

終極清單:轉(zhuǎn)行跳槽之前必須要考慮的13件事

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13. 保持人際溝通聯(lián)絡(luò)

即便轉(zhuǎn)行進(jìn)入新的領(lǐng)域后,你也要繼續(xù)保持與人溝通聯(lián)絡(luò)。

“你可以找到曾經(jīng)幫你進(jìn)入全新領(lǐng)域的人,跟他們溝通交流并請(qǐng)求他們向你推薦更多該領(lǐng)域的人?!惫辖ㄗh說(shuō),“同時(shí),你還應(yīng)該在后續(xù)的溝通交流中,發(fā)現(xiàn)他們是如何走到今天這一步的。”

為了讓自己更好地提前布局職業(yè)生涯發(fā)展軌跡,最好的方法仍然只有靠推薦。

譯者:井島俊一

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