我們的社會(huì)關(guān)系往往離不開與人交往，這是不管在學(xué)校還是社會(huì)中都會(huì)遇到的問題，在這過程中不僅講究的是我們自身的情商問題，更多時(shí)候?qū)Ψ侥懿荒苌罱灰彩俏覀冃枰⒁庥^察的。

一個(gè)好的朋友，好的同事帶給我們的往往是更多更好的資源與支持，相反如果我們結(jié)交的朋友不夠好，也只會(huì)拖我們的后腿，那么如何判斷一個(gè)人能不能交心呢？其實(shí)主要是看以下這幾點(diǎn)。

01

做事情堅(jiān)韌不拔

懂得持之以恒

這是我們在與人交往中比較容易識(shí)別的，我們在選擇是否與人深交時(shí)，最重要的不是聽他說什么，而是看他做什么，這是非常重要的，必須要多注意。尤其是在工作中，我們很多同事都不是知根知底的，最忌諱的就是別人說什么你信什么。相信很多人都遇到過這樣的朋友，與他交流的時(shí)候似乎非常完美，好像也非常講義氣，但是真的遇到問題想要他幫忙的時(shí)候往往沒有一點(diǎn)實(shí)質(zhì)性的幫助。

當(dāng)然別人確實(shí)沒有這個(gè)義務(wù)支持我們，但是如果對方在我們面前說的天花亂墜，但問題真的發(fā)生需要他時(shí)，就再也找不見人影，想必?zé)o論是誰心里都會(huì)有個(gè)疙瘩。所以這樣的朋友不僅不能深交，最好還要避而遠(yuǎn)之，言行不一，滿嘴跑火車也是沒有責(zé)任感的表現(xiàn)，需要多加注意。

02

做事情敢作敢當(dāng)

極具責(zé)任心

很多時(shí)候，我們在無事發(fā)生的時(shí)候往往是看不出對方的品質(zhì)的，但一旦遇上事情，很多人的弊端就一下子暴露出來了。不管平時(shí)表現(xiàn)得多好，一旦遇上事情，看對方第一時(shí)間做的是處理問題還是推卸責(zé)任。一般推卸責(zé)任的人就是自保型的人，平常雖然看上去很好相處，但遇到事情是不會(huì)幫助你解決的。

工作上也是如此，有的活動(dòng)策劃明明是團(tuán)隊(duì)協(xié)作完成的，但小人往往在這種有利可圖的時(shí)候沖在第一個(gè)。如果項(xiàng)目出了紕漏，第一時(shí)間撇清自己關(guān)系的也是這樣的人，甚至?xí)蛏霞?jí)說一些與事實(shí)不符的事情，與這樣的人深交只會(huì)害了我們自己。

03

做事懂得有舍有得

不會(huì)自私自利

我們在生活中多多觀察就會(huì)發(fā)現(xiàn)，很多在事業(yè)中獲得成功，在社會(huì)也有很高地位的人不管做人還是做事都從不小氣。在他們看來，為了取得自己的成功吃點(diǎn)虧不算什么，有舍有得形容的就是這樣的生活態(tài)度。

但我們遇到的很多人都是相反的，很多情況下發(fā)生事情都絲毫不退讓，明明已經(jīng)占了很大的便宜，但對于他們來說永遠(yuǎn)不夠，眼里只有自己的利益，完全的自我中心，這樣的人就算真心與他交往也不會(huì)得到同等的尊重，他們只會(huì)理所當(dāng)然地享受你的好，然后怠慢你，與這種格局不大的人交朋友只會(huì)更糟心。

總而言之，無論是職場上還是社會(huì)生活中，我們都需要跟形形色色的人打交道。但是任何時(shí)候都要記得，識(shí)人斷人，可交的就深交，不可交的盡早遠(yuǎn)離，千萬不要等到吃虧的時(shí)候才覺醒。希望大家都能夠在人際關(guān)系中共同成長，共同進(jìn)步，接近正能量的朋友，遠(yuǎn)離負(fù)能量的人。