我們?cè)诼殘?chǎng)中，都應(yīng)該聽領(lǐng)導(dǎo)的話，可是我們也應(yīng)該會(huì)事，有些事情就算是領(lǐng)導(dǎo)讓你干，你也得考慮一下，不能聽領(lǐng)導(dǎo)的，不然，誰干誰麻煩，最后還讓同事埋怨你。

1.違法的事不能干

我們?cè)诼殘?chǎng)中上班，第一條就要遵紀(jì)守法，說一個(gè)好公民，這也是我們做人的基本原則。可是在公司上班，有可能為了能夠讓公司的效益好點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)有可能做一些違法操作。

在這個(gè)時(shí)候，如果領(lǐng)導(dǎo)讓你去做時(shí)，你一定不要去做，這種事，最好不要去辦，誰做到時(shí)出了事情，那就是誰的責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)也不會(huì)給你說一句好話的。

2.員工分配利益

我們?cè)诠旧习?，如果領(lǐng)導(dǎo)讓你給員工分配利益時(shí)，這個(gè)時(shí)候，你一定不要去做，這個(gè)就是一個(gè)得罪人的事，出力不討好，因?yàn)槿硕嘧祀s，都想讓自己分的多點(diǎn)，很難做到公平。

3.處理遺留問題

我們?cè)诼殘?chǎng)中，有時(shí)候公司也會(huì)出現(xiàn)一些遺留的問題需要處理，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)安排你去處理這些問題時(shí)，一定不能去插手管。這些問題，公司這么多年沒有處理完，就證明了很不好處理，也是這個(gè)讓人作難的事。如果你接到這樣的任務(wù)，一定要找理由給推拖掉。

以上這三件事，就算是領(lǐng)導(dǎo)讓你干，你也不能干，干了，你是出力不討好，最后，同事埋怨你，領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)因?yàn)槟闾幚聿划?dāng)怪罪你。