人在職場(chǎng)，總會(huì)遇到一些無(wú)奈和選擇。相信很多人都會(huì)在某些假期來(lái)臨前就會(huì)做好假期計(jì)劃，是出去旅游還是探親訪友，或者是其他活動(dòng)什么的，假如突然出現(xiàn)變故又會(huì)怎么選擇呢？比如說(shuō)，假如本來(lái)都準(zhǔn)備好五一假期出去旅游的，連票都買(mǎi)好了，快到了五一假期的時(shí)候，老板臨時(shí)要求你要留下來(lái)加班，并且表示說(shuō)會(huì)給三倍工資，這時(shí)候你會(huì)怎么辦？是選擇去旅游還是留下來(lái)加班？

很多人都說(shuō)，作為職場(chǎng)的打工人員，還是要聽(tīng)從老板的話，雖然都計(jì)劃旅游了，但是公司臨時(shí)有事也是可以理解的，還是應(yīng)該選擇留下來(lái)加班，原來(lái)準(zhǔn)備好的出游計(jì)劃，如果可以的話，讓家里人繼續(xù)按照原計(jì)劃進(jìn)行，只不過(guò)少了自己而已；還有人說(shuō)，首先是要看公司的事情緊急情況，如果實(shí)在不是什么大事，還是要按照原計(jì)劃跟家里人出游，畢竟對(duì)工作是一種承諾和責(zé)任，對(duì)家里人也是一種承諾和責(zé)任，不能顧此失彼，凡事都要講究責(zé)任，畢竟出游計(jì)劃在先，公司的事情如非緊急，都是可以緩一緩的。你覺(jué)得呢？看看其他人都是怎么說(shuō)的。

網(wǎng)友：你是個(gè)打工仔，不是老板，你時(shí)間的自由是由老板決定的，除非你不想干了，解除雇傭關(guān)系，你就時(shí)間自由了，要旅游想什么時(shí)候走就什么時(shí)候走，想玩多久就玩多久，這就是一個(gè)打工仔打工與不打工的區(qū)別。換位思考你就會(huì)明白老板這么做的道理，假如你是個(gè)老板，雇了工人搞生產(chǎn)，已與購(gòu)貨方簽了合同，要某個(gè)時(shí)間交貨，平時(shí)你給工人開(kāi)工資是有錢(qián)可賺的，到了節(jié)假日怎么辦呢？只有多給工人開(kāi)工資，保證合同的按期完成，這也是勞動(dòng)法所規(guī)定的。打工的目的是為了工資，老板雇你的目的是為了賺錢(qián)的。平時(shí)老板給你開(kāi)的工資是有剩余價(jià)值可賺的，為了完成合同，節(jié)假日給你多開(kāi)工資，是犧牲這部分剩余價(jià)值的，道理就這么簡(jiǎn)單。你為了在老板這里長(zhǎng)期干，就得犧牲時(shí)間的自由。自由與約束是相對(duì)的，世界上沒(méi)有絕對(duì)的自由。

網(wǎng)友：當(dāng)然是聽(tīng)老板的話加班了。你如果不加班，那可就不給老板面子了，相當(dāng)于抗旨不遵。你想想看，老板都給你開(kāi)出三倍工資了，說(shuō)明他也已經(jīng)考慮到了法定假期的職工權(quán)益了，這樣的老板已經(jīng)算是非常人性化了。

網(wǎng)友：首先，如果本次加班確實(shí)因?yàn)楣ぷ餍枰悄慵热辉诶习遄鳛轭I(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)利管轄范圍內(nèi)的地方，遵從老板的游戲規(guī)則即可！有時(shí)候可能還需要忽略這期間的報(bào)酬是否合乎國(guó)家規(guī)定，從這一點(diǎn)來(lái)說(shuō)，你們老板愿意給出三倍薪酬，還算是比較人性滴。另外就是旅游對(duì)你本身的意義，只是一場(chǎng)旅行，還是為了完成家人或者自己的心愿。如果是我自己，這場(chǎng)較量只是金錢(qián)之間的較量，那我肯定選擇旅行，因?yàn)槠綍r(shí)工作太忙，能有時(shí)間陪著家人一起出去放松自然是我的首選！如果是公司加班確實(shí)不得已而為之，那也只能埋頭工作，畢竟工作本身是長(zhǎng)遠(yuǎn)的，假日則反之！

網(wǎng)友：如果是我，我要看老板讓做的事是不是急事，難事，非我做不可的事！如果是，我覺(jué)得既然在一家單位效力，關(guān)鍵時(shí)刻，不管縫不縫節(jié)假日，只要是有老板要求就排除萬(wàn)難，盡力去加班！畢竟身而為社會(huì)人，是要有大局意識(shí)大局利益為重！尤其是現(xiàn)在很多優(yōu)質(zhì)工作比較難找的情況下！但如果是可去可不去的，老板只是希望在假期多備貨一些，或者有其他人可以代替做得了的事，那我會(huì)按照我原計(jì)劃，選擇和老板說(shuō)清楚原因不加班！我看中的不是加班有幾倍工資的事兒，更多關(guān)注的是老板叫我去加班的出發(fā)點(diǎn)和意圖是什么！當(dāng)然，最終抉擇權(quán)在您，如果你平時(shí)工資不高，假日加班三倍工資，那我覺(jué)得就是已經(jīng)有出游安排了，只要能推辭掉，我會(huì)選擇推辭旅游去選擇加班！因?yàn)橥婵梢藻e(cuò)峰，但三倍工資只要節(jié)假日，而且還是要看老板有沒(méi)有活給您做，如果沒(méi)有，老板也不傻，肯定不可能讓你假日去加班的！所以應(yīng)該珍惜！

網(wǎng)友：這個(gè)要根據(jù)自己的實(shí)際情況來(lái)定。首先你已經(jīng)打算出門(mén)旅游，本來(lái)是件很開(kāi)心的事情，結(jié)果老板讓你來(lái)上班并給三倍工資，這個(gè)要看你個(gè)人的態(tài)度了。如果你已經(jīng)全程計(jì)劃好了，并且跟家人商量好了或者已經(jīng)跟朋友提前約了，實(shí)在推辭不掉，不妨可以找個(gè)借口，比如說(shuō)你已經(jīng)到外地了，五一現(xiàn)在也買(mǎi)不到票，想回去也回不去，還請(qǐng)老板見(jiàn)諒，看工作重要性程度，是否可以不再公司完成？如果你的出門(mén)旅游雖然計(jì)劃好了，但是還沒(méi)有迫切到一定非去不可的程度，而工作又相對(duì)比較重要，個(gè)人建議可以去上班，一方面有三倍加班工資收入，也能給老板留下一個(gè)好的印象；另一方面五一旅游到處都是人，加班何嘗也不是好事，你能在假期加班，以后可以在非假期去旅游，再給老板請(qǐng)假，我想老板應(yīng)該會(huì)同意的，何樂(lè)不為呢！當(dāng)然，你要是一個(gè)事業(yè)心很重的人另當(dāng)別論，根本不用考慮，直接選擇加班了吧！