感謝邀請，我是老毛聊科技，很高興回答這個(gè)問題。

老毛我想說的是，2018年下半年開始，裁員潮就已經(jīng)開始了。18年8月美團(tuán)爆出裁員信息起。隨后10月 阿里、京東等企業(yè)也不同程度“縮編”。到了12月份，富士康又被爆出裁掉34萬人。這是多么震驚的數(shù)字，震驚得讓人措不及手。大裁員環(huán)境下，永遠(yuǎn)不要假設(shè)危機(jī)不會(huì)降臨到自己頭上，每個(gè)人都要做好被裁的準(zhǔn)備。

如今是2019年，在人工智能化（AI）的情況下，目前哪些工作不會(huì)被取代呢？讓我先分析分析，裁的都是怎樣的人？

那AI到底會(huì)替代哪些類型工作？

重復(fù)性勞動(dòng)，特別是在固定場所完成固定的職業(yè)工作，不需與人進(jìn)行大量面對面交流的工作（比如流水線裝配工）

那AI目前不能取代哪些類型工作？

上述所說，就是車間組裝工人那種重復(fù)度高、難度低，不需要與人溝通的工作。被取代的可能性最大，老毛只能說以我現(xiàn)有的思維來說，那么就是往相反方向想：重復(fù)度低、難度高、需要與人溝通的工作就不會(huì)被取代了。（不保證以后AI會(huì)自己發(fā)生獨(dú)立思想，能完全取代人類，參考《終結(jié)者》）

寫到最后

按以上思路，老毛分析，目前行業(yè)下最不能被取代：

1.醫(yī)學(xué)研究員：這并不是醫(yī)生。因?yàn)槲磥磲t(yī)生我覺得也會(huì)被程序取代

2.藝術(shù)家、音樂家以及相關(guān)領(lǐng)域： 老毛覺得這玩意太深，我覺得機(jī)器人根本不懂藝術(shù)、音樂

3.心理學(xué)家以及研究心理方面領(lǐng)域：比如說心理學(xué)家、談判專家、紅娘

4.另外就是公司的高層決策層了，比如說某某集團(tuán)公司CEO，這方面估計(jì)機(jī)器人也夠嗆。

如果你不想被AI替代、那只能不斷提升自己，讓自己占據(jù)高位，保持旺盛的學(xué)習(xí)力，并不斷嘗試新鮮事物。接納變化、死磕目標(biāo)、持續(xù)成長，這才是不被AI所淘汰的正確之道。

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