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近日，Moka（智能化招聘管理系統(tǒng)）完成了由高瓴資本領(lǐng)投，GGV紀(jì)源資本、金沙江創(chuàng)投、襄禾資本跟投的B輪融資，此輪融資額合計(jì)為 1.8億人民幣，義柏資本擔(dān)任本次融資的獨(dú)家財(cái)務(wù)顧問。 此次融資將主要用于人才引進(jìn)、產(chǎn)品創(chuàng)新、業(yè)務(wù)拓展。 Moka是一家致力于通過完整的招聘生態(tài)體系解決方案幫助客戶提高招聘能效的企業(yè)，成立于2015年，產(chǎn)品是一款新生代的SaaS智能化招聘管理產(chǎn)品，包含三大核心模塊：
截止至2018年底，Moka已服務(wù)超過500家付費(fèi)企業(yè)客戶，包括小米、搜狗、歡聚時(shí)代、漢堡王、金拱門、赫基國(guó)際集團(tuán)、森馬、Arm china、首創(chuàng)股份、太平洋保險(xiǎn)等知名企業(yè)，目前在行業(yè)口碑上，也整體高于行業(yè)平均水平。 據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，Moka招聘管理系統(tǒng)可以為企業(yè)招聘降低40%的時(shí)間成本，減少32%的招聘支出，提高51%的招聘速度，有效提升企業(yè)雇主品牌。 在國(guó)內(nèi)企業(yè)加速人力資源信息化的大趨勢(shì)下，良好的用戶體驗(yàn)讓Moka快速獲得市場(chǎng)認(rèn)可，同時(shí)，得益于良好的招聘業(yè)務(wù)理解能力和優(yōu)秀的技術(shù)創(chuàng)新能力，產(chǎn)品“智能化”讓Moka保持著持續(xù)高速的發(fā)展。 簡(jiǎn)歷解析能力既是招聘管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)能力，也是“智能化”的核心能力。目前，Moka的簡(jiǎn)歷智能解析技術(shù)，在數(shù)據(jù)覆蓋范圍與精準(zhǔn)度上實(shí)現(xiàn)了優(yōu)于同行業(yè)解析水平10%的提升。 在此基礎(chǔ)上，Moka可以應(yīng)用于“簡(jiǎn)歷標(biāo)準(zhǔn)化”、“簡(jiǎn)歷查重”、“智能人崗匹配”、“人才庫推薦”等功能，實(shí)現(xiàn)簡(jiǎn)歷庫資源的盤活，進(jìn)而縮短招聘周期、節(jié)省招聘支出等效果。 “智能化”的探索實(shí)踐是Moka未來發(fā)展重點(diǎn)，正如Moka的愿景所述：打造智能化和數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的下一代人力資源管理系統(tǒng)。 Moka創(chuàng)始人趙歐倫說道： “數(shù)往知來，國(guó)內(nèi)在過去的經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展紅利期，企業(yè)業(yè)務(wù)業(yè)績(jī)高歌猛進(jìn)，但同時(shí)又普遍表現(xiàn)出組織和運(yùn)營(yíng)能力薄弱。 究其背后原因，很大程度是因?yàn)樵谌肆Y源方面的數(shù)字化和精細(xì)化運(yùn)營(yíng)程度偏低，導(dǎo)致在眾多關(guān)于組織和人才決策上周期長(zhǎng)、易犯錯(cuò)。 2015年回國(guó)看到了大量企業(yè)粗放招聘，憑感覺和經(jīng)驗(yàn)而非數(shù)據(jù)和客觀事實(shí)做判斷的情況下，我和合伙人李國(guó)興共同創(chuàng)立了Moka，致力于通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)和智能化的人力資源科技產(chǎn)品提升企業(yè)組織與人才競(jìng)爭(zhēng)力。 在創(chuàng)業(yè)3年多的過程中，我們明顯感受到國(guó)內(nèi)企業(yè)的管理意識(shí)在持續(xù)提升，越來越多思想先進(jìn)的企業(yè)開始意識(shí)到HR部門不是一個(gè)成本中心，而是提升組織效率、人才競(jìng)爭(zhēng)力的利潤(rùn)中心，并開始用數(shù)字化的產(chǎn)品來運(yùn)營(yíng)和管理企業(yè)的人力資本。 美國(guó)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)可作為參考，未來3-5年，國(guó)內(nèi)人力資源信息化的普及應(yīng)用程度會(huì)越來越高，在招聘業(yè)務(wù)場(chǎng)景中，企業(yè)使用系統(tǒng)的目的不再僅僅是流程的線上化，效能提升和數(shù)據(jù)決策的需求將成為剛需。 我們相信這些擁有面向未來的人才觀的企業(yè)將會(huì)在紅利退去的下一波浪潮中通過科學(xué)化管理和數(shù)字化運(yùn)營(yíng)脫穎而出?！?/p> GGV紀(jì)源資本合伙人符績(jī)勛表示： Moka除了在客戶服務(wù)能力得到了更多客戶的認(rèn)可之外，也在產(chǎn)品端有越來越多的創(chuàng)新，尤其是智能和數(shù)據(jù)模塊上。我們更加看好Moka在未來成為以智能和數(shù)據(jù)為特色的綜合性人力資源服務(wù)提供商。 目前，Moka團(tuán)隊(duì)逾200人，創(chuàng)始人趙歐倫來自伯克利和Turo（美國(guó)P2P租車獨(dú)角獸），聯(lián)合創(chuàng)始人李國(guó)興來自斯坦福和Facebook，核心團(tuán)隊(duì)匯集了有多年招聘管理系統(tǒng)（ATS）合作伙伴核心崗位經(jīng)驗(yàn)的資深行業(yè)專家，對(duì)于ATS有著獨(dú)到及深入的了解。 Moka創(chuàng)始人趙歐倫補(bǔ)充道： “我們堅(jiān)信團(tuán)隊(duì)是成就一家偉大企業(yè)最重要的因素，這也是我們成立Moka助力企業(yè)人才戰(zhàn)略的初衷。正因?yàn)檫@一理念，我們本身對(duì)于人才極其重視，也很在意他們是否能在良好的土壤中開心的去解決有挑戰(zhàn)的問題。 在Moka，我們享受不斷的自我突破和追求卓越，也推崇第一性原理的思考和討論；我們積極尋找創(chuàng)新并包容失敗，也享受彼此真誠(chéng)、直接和謙遜的溝通；我們共同擁抱挑戰(zhàn)，也一起慶祝勝利的成果?！?img doc360img-src='http://image109.360doc.com/DownloadImg/2019/03/0611/155732576_4_20190306110950379' src="http://image109.360doc.com/DownloadImg/2019/03/0611/155732576_4_20190306110950379"/> *Moka（智能化招聘管理系統(tǒng)），現(xiàn)已設(shè)有北上廣深杭5地office，歡迎各位英才的加入和同行：前后端工程師、NLP工程師、大數(shù)據(jù)工程師、高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理、客戶成功經(jīng)理、客戶服務(wù)、銷售和市場(chǎng)等，詳見：https://app./apply/moka/ 你可能還想看 |
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