在剛剛過去的2018年，京東遭遇了兩個很你那過去的坎，但是這兩個坎又是京東逼得不跨過去的，對于劉強東來說是如此，對于京東本身來說，也是如此。

在業(yè)務上，市場自從出現(xiàn)了拼多多，京東的地位就受到了動搖，尤其是上市之后的拼多多市值已經(jīng)超過了京東，成為僅次于阿里的電商巨頭，而對于京東來說，這是不能容忍的，對于它的打擊也是很大的。

另一件事情就是劉強東明尼蘇達事件的影響，使得京東的股價損失很大，否則也不會這么輕松就被拼多多給超過去。雖然事件已經(jīng)平息，可是劉強東如今依然保持著很低調的作風，對其個人名譽的影響也是很大的。

不僅如此，在過去的一年里，整個互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的發(fā)展都不怎么好，阿里股價更是暴跌百億以上，而且很多機構都開始降低對于阿里的評級，開始做空阿里。

而京東的處境就更加的艱難了，于是京東進行了一系列的業(yè)務整合的組織架構的調整，以圖功能改變當前京東并不怎么好的業(yè)務發(fā)展趨勢。

而京東最值得劉強東慶幸的就是當年力排眾議建立了自營的物流體系，現(xiàn)在它也開始接受個人的快遞運送業(yè)務，和順豐搶市場。一方面自營的物流體系可以給用戶更好的購物體驗，另一方面還能作為一個業(yè)務來發(fā)展，當物流網(wǎng)絡建立起來的時候，使用其來進行新業(yè)務的拓展就容易很多了。

如今的京東已經(jīng)宣布裁員10%，而主要針對的則是副總裁以上的高管人員，看來即便是在京東做到這么高的職位也是有被淘汰的風險的。

而劉強東精簡機構的目的，一個是進行瘦身，建立更加有效的管理機制；另一個就是告訴大家，這么高級別的人都能裁掉，更何況是那些只為更低的員工呢？你要是不好好工作，等著你的就是被裁掉。

網(wǎng)友評價說道：京東在上市之前，騰訊就是京東的最大股東，但是京東的股權結構是a股和b股兩種，劉強東有京東百分之八十多的投票權，所以京東還是劉強東在控制。而現(xiàn)在的裁員已經(jīng)上升到如此高級別的人員，意味著京東的內部整改已經(jīng)到了不得不執(zhí)行下去的時刻，此時也是京東最艱難的時刻。真是，鐵打的劉強東，流水的高管

那么，劉強東還能否度過這個最艱難的時刻呢？