大部分求職者都能做到基本的填寫教育經(jīng)歷和工作經(jīng)歷，這點(diǎn)很重要。

但是很多人會(huì)忽略求職意向，其實(shí)求職意向同樣非常重要。你的意向地點(diǎn)，崗位，行業(yè)等都勾選清楚，明確你到底想做什么，不要覺(jué)得自己啥都能做肯要我我就去，這樣一定找不到好工作！

同時(shí)，求職狀態(tài)一定要更換成：目前正在找工作。

上圖就是典型的負(fù)面案例，求職狀態(tài)沒(méi)有更改，求職意向太多沒(méi)有目標(biāo)，到崗時(shí)間不能確定...讓人覺(jué)得求職者毫無(wú)誠(chéng)意。

畢業(yè)生朋友們，實(shí)習(xí)真的很重要！

如果你不是名校出身，那么拜托你讓我看到你的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，或者你嘗試過(guò)的努力。

HR對(duì)你在大學(xué)參加的社團(tuán)運(yùn)動(dòng)，沒(méi)有那么大的興趣，如果你學(xué)校牛，實(shí)習(xí)多，這些都是錦上添花，很好；

但是如果你本身的學(xué)校不出彩，一個(gè)實(shí)習(xí)沒(méi)有，哪怕你這些校園經(jīng)歷填滿，我會(huì)覺(jué)得：

還是算了吧，好孩子那么多，干嘛要你一個(gè)沒(méi)有在大學(xué)為未來(lái)做準(zhǔn)備的人？

對(duì)于大部分需要經(jīng)驗(yàn)人才的崗位，HR最重要的就是看你有沒(méi)有相關(guān)經(jīng)歷，相關(guān)經(jīng)歷有多長(zhǎng)，匹配度越高越好。

如果你上份工作是產(chǎn)品銷售，現(xiàn)在想做地產(chǎn)銷售，那么這也算銷售相關(guān)經(jīng)歷。

一定要在簡(jiǎn)歷中突出你相關(guān)的工作經(jīng)歷和取得的具體業(yè)績(jī)。

比如銷售直接列舉銷售數(shù)據(jù)，為公司帶來(lái)多大的營(yíng)收，制定了哪些靠譜的銷售策略，相比之前提升了多少等來(lái)突出你的成績(jī)，多用數(shù)字多用數(shù)字！

簡(jiǎn)歷中你應(yīng)該直接標(biāo)明期望工資。

大部分公司都會(huì)按照市場(chǎng)行情來(lái)給，太低肯定招不到人，一般都會(huì)有行業(yè)平均水平的預(yù)算，所以朋友們可以看市場(chǎng)價(jià)格，做做篩選，薪資過(guò)低的公司直接回避。

另一方面，寫上你的價(jià)格底線也是為雙方節(jié)約時(shí)間，如果你底線超過(guò)公司能給的薪酬水平，大家都不浪費(fèi)時(shí)間和精力。

同時(shí)請(qǐng)根據(jù)你在人才市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力來(lái)要價(jià)，看看你的綜合情況大概能拿多少，不要過(guò)高，也不要寫8000-20000這種，寫了等于沒(méi)寫。

有很多人說(shuō)我投了幾十家簡(jiǎn)歷，居然一個(gè)都沒(méi)過(guò)。

你一個(gè)沒(méi)過(guò)太正常了，海投簡(jiǎn)歷的一看就知道，現(xiàn)在萬(wàn)金油簡(jiǎn)歷真的沒(méi)用了，不符合崗位匹配的肯定是直接篩掉！

如果你真的想好好找工作，除了簡(jiǎn)歷基本達(dá)標(biāo)，最重要的就是做到精準(zhǔn)匹配。

所謂精準(zhǔn)匹配就是公司要什么樣的人，你就把自己往這個(gè)方向靠，越精準(zhǔn)越好。

分析你目標(biāo)崗位的具體崗位要求，找出你能對(duì)應(yīng)的具體優(yōu)點(diǎn)，然后把這些和職位相符合的優(yōu)點(diǎn)以擺數(shù)據(jù)，列舉成果的方式展現(xiàn)在簡(jiǎn)歷中。

精準(zhǔn)匹配體現(xiàn)在：技能，行業(yè)，經(jīng)歷，性格。

舉個(gè)栗子：

如果你想應(yīng)聘設(shè)計(jì)，先把精通PS，AI，AR等軟件技能擺出來(lái)，這是你的技能精準(zhǔn)。

如果目標(biāo)崗位是互聯(lián)網(wǎng)設(shè)計(jì)，而你恰好也進(jìn)過(guò)相關(guān)行業(yè)，擺出來(lái)，這是你的行業(yè)精準(zhǔn)。如果不是，寫出“熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)”。

接下來(lái)是經(jīng)歷，如果你做過(guò)設(shè)計(jì)，直接列出你的作品項(xiàng)目和好的成果。如果你不是設(shè)計(jì)，只接觸過(guò)一點(diǎn)，但想轉(zhuǎn)行，那么你需要重點(diǎn)突出你做設(shè)計(jì)的工作。這是經(jīng)歷匹配。

對(duì)方要求你能吃苦抗壓，你就著重描述以前工作量大如何頂住壓力。這是性格匹配。

不要海投不要海投不要海投！根據(jù)應(yīng)聘公司的要求進(jìn)行修改，要讓看簡(jiǎn)歷的HR覺(jué)得，你的匹配度很高。