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【中可追夢人】扎根中可,心懷熱情,無怨無悔——記天津河北廠唐山大區(qū)區(qū)域經(jīng)理李小明

 hz0311 2016-11-14

1個部門,3個省份,8所城市,外派12年之久,加入公司23年,他就是現(xiàn)任唐山大區(qū)經(jīng)理李小明,一個伴著冀津中可成長、綻放的一朵向陽花。
心有多高,路就有多遠。

時間追溯到1994年的盛夏,他帶著一腔抱負加入天津可口可樂,做了一名業(yè)務代表。2002年初獲成績的他被賦予了更加艱巨的使命,離開年僅7個月大的孩子,帶著對家人的歉疚,開啟了長達12年零8個月的外派生涯。秦皇島、內(nèi)蒙古、張家口、滄州、保定、石家莊、天津、唐山,8個城市,涉及除大桶水外所有的業(yè)務模式,在一場場沒有硝煙的銷售大戰(zhàn)中,他奮力爭先,勇立潮頭,創(chuàng)造出一個個驕人的業(yè)績。
     2003年,開疆拓土,參與組建呼和浩特營業(yè)所,搭建了最初的RTM架構(gòu); 2004年到2005年,張家口,復合增長30%以上,管轄的懷來營業(yè)所在“全國百所爭霸競賽”中獲金獎;2006-2008年,保定,僅用半年就使得市場表現(xiàn)大幅提升,并在第二年非水銷量增長20%。2008年,石家莊市外,工作一年半,第一年非水銷量遞增50%以上,第二年非水銷量遞增40%以上,兩年即飲裝銷量增長35%以上;2009年,天津,先后負責天津郊縣,津西營業(yè)部,濱海營業(yè)部,南開營業(yè)部,其中津西營業(yè)部曾獲天津所有營業(yè)部年同比增長第一。在濱海營業(yè)部制定并推動工礦企業(yè)開發(fā)模式,使工礦渠道的銷量由4%升到8%,實現(xiàn)了銷量翻番。2015年8月,調(diào)回唐山,迅速改善唐山市場表現(xiàn),到任同年獲得了CBA全年增長第一大獎。在2016年CNY戰(zhàn)役中獲3項大獎,獲獎總數(shù)大區(qū)并列第一。2016年連續(xù)3個季度有4個營業(yè)部獲得CEA季度獎勵,同時大區(qū)已經(jīng)穩(wěn)獲2016全年CEA大獎。截至今年9月,唐山大區(qū)非水銷量增長率在河北所有大區(qū)里并列第一。
     紅了冀津,白了發(fā)鬢,他志在業(yè)績;心懷熱情,無怨無悔,他心向未來。離開年幼的孩子,是為了孩子更好的將來,未能照料生病的父母,是為了成為最好的父母,不是絕情,是極致的深情,不是沖動,是不悔的摯誠,他就是唐山大區(qū)區(qū)域經(jīng)理李小明,他就是冀津中可人中又一個鐵骨錚錚!


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