隨著以BAT為代表的一票互聯(lián)網(wǎng)公司的校招大戰(zhàn)開幕，海量簡(jiǎn)歷已經(jīng)砸向了HR們！

競(jìng)爭(zhēng)如此激烈，簡(jiǎn)歷就是門面，直接決定你能否進(jìn)入面試！

每份簡(jiǎn)歷，平均閱讀時(shí)間不超過20s，怎樣為自己爭(zhēng)取名額，純干貨小編告訴你！

先看一份一舉拿下29份offer的簡(jiǎn)歷：

看起來沒啥特別啊，咋就俘獲了29家公司？？?。?/span>

小編日思夜想，終于總結(jié)出如下寶典：

#PART ONE 簡(jiǎn)歷三項(xiàng)基本原則#

原則一：“簡(jiǎn)單有力”

堅(jiān)持“一頁紙”原則，邏輯清楚，排版簡(jiǎn)潔

成績(jī)好、經(jīng)歷牛的大神們，簡(jiǎn)歷選擇與求職崗位相關(guān)的能力證明及經(jīng)歷，可以適當(dāng)縮小字體或頁邊距；

排版方面，每句話獨(dú)立地表述一件事情（最好每一行一句話）

舉例：

XXX學(xué)校 XXX展覽館志愿者活動(dòng) 負(fù)責(zé)人

宣傳志愿活動(dòng)、招募選拔組員并進(jìn)行培訓(xùn)；

處理突發(fā)事件、組織協(xié)調(diào)管理人事調(diào)動(dòng)；

與志愿者管理方協(xié)調(diào)解決志愿過程中的突發(fā)問題；

任職期間，所帶團(tuán)隊(duì)獲“先進(jìn)集體”稱號(hào)，個(gè)人獲“優(yōu)秀組織者”稱號(hào)

這樣一段在校經(jīng)歷描述的排版是不是清晰明了多了？

原則二：“有的放矢”

都知道HR看重實(shí)習(xí)、實(shí)踐經(jīng)歷，但是寫哪段？怎么描述實(shí)習(xí)經(jīng)歷？大有說道！

實(shí)習(xí)經(jīng)歷說與應(yīng)聘崗位相關(guān)的，比如你應(yīng)聘的是銷售崗，說的都是做文案的經(jīng)歷，結(jié)果你懂的，只剩呵呵噠；下文小編會(huì)具體說經(jīng)歷怎么寫

原則三：“重點(diǎn)能力突出”

應(yīng)聘技術(shù)崗，根據(jù)意向崗位要求，對(duì)應(yīng)寫出符合要求的技術(shù)能力

非技術(shù)崗，在能力闡述時(shí)也最好根據(jù)崗位要求分點(diǎn)描述，能力并非越多越好，重點(diǎn)是讓HR看到你應(yīng)聘這個(gè)崗位是合適的！

#PART TWO 一頁簡(jiǎn)歷內(nèi)容構(gòu)成#

下面，小編將送給各位伙伴一份較為通用的“一頁簡(jiǎn)歷”構(gòu)成給大家做為參考，

但具體崗位具體改編大家應(yīng)該懂的，當(dāng)然小編閱歷有限，如有更好的或不對(duì)之處歡迎交流~

1、 個(gè)人基本信息：簡(jiǎn)短而完整

姓名：可用較大號(hào)字體（一般中文簡(jiǎn)體，特殊崗位除外）

性別：非必要，尤其是有照片

照片：一般是證件照（盡量不要生活照、藝術(shù)照，特殊崗位要求除外）

年齡：寫出生年月即可

政治面貌：國(guó)企或公務(wù)員必寫之，外企私企神馬的就沒必要了

現(xiàn)居住地：一定要寫！最好是在公司招聘崗位所在地

聯(lián)系方式：電話+郵箱（應(yīng)屆生最好不要QQ郵箱，顯得不夠職業(yè)性），必須寫！

2、 求職意向

建議針對(duì)某個(gè)公司的特定崗位寫，切忌空泛

3、 教育背景：時(shí)間倒敘

舉例：

XXXX年XX月—XXXX年XX月 XXX大學(xué) XX學(xué)院 本科 專業(yè)

主修課程：寫跟崗位能力要求相關(guān)的6-7門課程

PS：成績(jī)好的，可以寫明GPA和排名

如有輔修和第二學(xué)位，可根據(jù)應(yīng)聘職位相關(guān)合理性決定是否寫

4、 校園經(jīng)歷：各種社團(tuán)、學(xué)生會(huì)經(jīng)歷

5、實(shí)習(xí)經(jīng)歷

校園經(jīng)歷&實(shí)習(xí)經(jīng)歷 有“三寫”：

寫背景、寫做法、寫結(jié)果

適當(dāng)運(yùn)用數(shù)字將其具體化

角色不重要，重要的是你做了什么！（一個(gè)學(xué)校出近百名學(xué)生會(huì)主席的笑話可不是鬧著玩的）

舉例：

有一位求職者，在大學(xué)期間曾經(jīng)組織過一次游園會(huì)，是這么寫的：

XXX大學(xué)藝術(shù)中心 干事

參與組織了2014年的游園會(huì)

小編告訴你怎么改：

寫背景：游園會(huì)是XXX大學(xué)最有影響的傳統(tǒng)經(jīng)典文化活動(dòng)，包括文藝展演、圍湖詩會(huì)、思源燈謎等3大部分，從每年的4月份持續(xù)到5月份。

寫做法：作為干事參與組織部、宣傳部的工作。聯(lián)系22個(gè)參演社團(tuán)的工作人員，通知會(huì)議、做會(huì)議記錄、協(xié)調(diào)排練場(chǎng)地。收集各社團(tuán)的宣傳海報(bào)，統(tǒng)一張貼。

寫結(jié)果：本屆活動(dòng)有大約200多名工作人員，3000多人次參加，成為最成功的一屆游園會(huì)。

數(shù)字會(huì)讓經(jīng)歷看起來更具體，數(shù)字可能是一種新的迷信。有數(shù)字的經(jīng)歷看起來更真實(shí)，數(shù)字也讓我們可以橫向?qū)Ρ?，更精確的感受程度和水平。比如上文提到的一段經(jīng)歷，如果把數(shù)字加進(jìn)去，一切就變得更容易理解了。

有數(shù)字：聯(lián)系22個(gè)參演社團(tuán)的200多名工作人員，共通知了6次會(huì)議；

記錄會(huì)議摘要1萬多字，協(xié)調(diào)排練場(chǎng)地32次；

收集45張各社團(tuán)的宣傳海報(bào)，統(tǒng)一張貼在校內(nèi)7個(gè)主要的海報(bào)欄；

6、獲獎(jiǎng)情況：國(guó)家級(jí)、唯一性重點(diǎn)體現(xiàn)

干凈利落，時(shí)間+獎(jiǎng)項(xiàng)名稱+級(jí)別

適當(dāng)可以增加描述：XX學(xué)院國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金，本年度全院唯一獲得者

7、專業(yè)技能：軟件使用、計(jì)算機(jī)、英語、新媒體運(yùn)營(yíng)等

寫明掌握的技能時(shí)，可以說明熟練程度

英語水平可加上分?jǐn)?shù)，針對(duì)外企要特別說明英語口語、筆譯等能力

切忌真實(shí)，不可造假，不擅長(zhǎng)的技能最好不要寫！

8、個(gè)人總結(jié)：非必要，寫要寫出特色

若是要寫，就要突出個(gè)性中適合崗位的特點(diǎn)，不要冗長(zhǎng)且無意義的說

#PART Three 簡(jiǎn)歷發(fā)送“三注意”#

以上是“一頁簡(jiǎn)歷”的構(gòu)成，此外，一份有效的簡(jiǎn)歷還要有“三注意”：

1、簡(jiǎn)歷投遞：推薦使用163郵箱

為毛不用QQ郵箱？

在投簡(jiǎn)歷的過程中，別人嫌棄的是你的不認(rèn)真，而不是你的郵箱low不low 。

為什么現(xiàn)在很多人覺得有qq郵箱會(huì)覺得low呢？一個(gè)原因是qq郵箱是數(shù)字郵箱，里面沒有自己的名字或常用網(wǎng)名顯示在郵箱里（比如，打開看到網(wǎng)名是：誰看誰是豬~~），給人不正式的感覺，另外一個(gè)原因是很多的簡(jiǎn)歷次品是通過qq郵箱發(fā)的，HR們產(chǎn)生了心理抵抗，很難對(duì)有qq郵箱發(fā)的簡(jiǎn)歷產(chǎn)生好感。

2、簡(jiǎn)歷標(biāo)題：應(yīng)聘XX崗位_姓名_學(xué)校_手機(jī)號(hào)

專業(yè)的標(biāo)題絕對(duì)會(huì)提升你簡(jiǎn)歷的打開率，建議采用這樣的形式：

應(yīng)聘XX崗位-姓名-學(xué)校-手機(jī)號(hào)

錯(cuò)誤：
“我的簡(jiǎn)歷”、“簡(jiǎn)歷”、“求職簡(jiǎn)歷”、“我的第一份簡(jiǎn)歷”、“XXX的簡(jiǎn)歷（修改第2稿）”“應(yīng)聘”

正確：

“姓名+崗位名稱”
“姓名+崗位名稱+可實(shí)習(xí)時(shí)間”
“姓名+應(yīng)聘崗位+某某論壇\網(wǎng)站\微信號(hào)”
“姓名+學(xué)歷+學(xué)校+實(shí)習(xí)時(shí)間+應(yīng)聘崗位+意向城市”
“XXXX屆應(yīng)屆生崗位+院校+姓名+應(yīng)聘崗位+意向工作地”

總結(jié)：'“應(yīng)聘XX崗位_姓名_學(xué)校_手機(jī)號(hào)”or 公司給的格式

3.簡(jiǎn)歷格式：PDF更專業(yè)

如果你應(yīng)聘的是高大上的企業(yè)，比如知名外企，建議使用PDF格式，顯得更專業(yè)；

可以用PS、Word等軟件編輯好后轉(zhuǎn)換為PDF

當(dāng)然，如果你應(yīng)聘的是完全跟不上時(shí)代潮流的企業(yè)，那么建議你還是使用Word格式，更保險(xiǎn)一點(diǎn)的做法是使用已經(jīng)被微軟拋棄了的03版本，以防HR打不開你的簡(jiǎn)歷。

#PART FOUR 簡(jiǎn)歷正文這么寫#

伙伴們，正文怎么寫，要不要寫是不是很糾結(jié)哇?。?！

5哥就不列出問題了，直接給出方案啦

5哥建議：

1、抬頭寫上招聘信息中的人

（記住，領(lǐng)導(dǎo)一般是不會(huì)直接收簡(jiǎn)歷的！收簡(jiǎn)歷的，往往是工作人員，所以如果按照招聘信息的聯(lián)系人填寫抬頭，那是最好不過的方法了）。如果招聘信息中，沒有寫任何人，那么就可以用“尊敬的女士/先生”這樣的詞句來代替。

2、對(duì)公司、高校的稱呼不準(zhǔn)錯(cuò)

如果你覺得“每投一個(gè)簡(jiǎn)歷就得改一次稱呼，比較麻煩”，或者怕有些時(shí)候會(huì)忘記修改，那我就建議你不要用“貴公司”、“貴?！薄ⅰ百F院”這樣的詞，可以用一個(gè)中性的“貴單位”。

3、正文內(nèi)容一定要寫，而且要有針對(duì)性的寫

怎樣才叫有針對(duì)性呢？那么，我就得問你“對(duì)方發(fā)布的招聘信息中，他的要求是什么呢？”是不是招聘信息中都會(huì)有“XX相關(guān)專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生”、“學(xué)生干部?jī)?yōu)先”、“有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神”等等呢？那么，這就非常簡(jiǎn)單了，你的正文就可以把這些應(yīng)聘要求作為問題，而用1、2、3的方式在郵件正文中進(jìn)行作答（不做例舉，請(qǐng)自行作答）。當(dāng)然，寫這些內(nèi)容的前面還是有些非常重要的信息的，那些客套話，還是不要少的，比如說“您好！通過XX渠道獲得貴校正招聘XX人員……特來應(yīng)聘，主要理由如下：”

4、控制正文的字?jǐn)?shù)，切忌冗長(zhǎng)

一般來說，挑選簡(jiǎn)歷者在郵件正文中停留的時(shí)間不會(huì)太長(zhǎng)，所以郵件正文也不宜過長(zhǎng)，也不宜過短，因?yàn)榭赐赅]件正文，挑選簡(jiǎn)歷者帶著怎樣的心情去打開你的簡(jiǎn)歷，這是非常重要的。個(gè)人認(rèn)為，用最簡(jiǎn)潔的方式把該表達(dá)的表達(dá)清楚是一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)然，在求職者角度來說，覺得自己所有的東西都是要向考官表達(dá)的，所以有很多很多要表達(dá)。其實(shí)不然。就象第3點(diǎn)所說的那樣，有針對(duì)的回答一些重點(diǎn)問題，告知一些重要信息，如自己的姓名，高校名稱、所學(xué)專業(yè)、所獲得或即將獲得的學(xué)位學(xué)歷、畢業(yè)時(shí)間（畢業(yè)時(shí)間不要光寫年份，最好具體到月，如08年6月）等等。建議正文部分，字?jǐn)?shù)以“在正常郵件界面的閱讀情況下，不拖動(dòng)滾條就可以看完這個(gè)正文”為參考。

5、加上一些祝福的話

一句祝福的話，也許不會(huì)影響別人對(duì)你的判斷。但如果你加上了，那樣的正文才叫完美（呵呵，不好意思啊，5哥是個(gè)完美主義者）

6、記得落款

具體理由就不闡述了，5哥覺得你都懂的~

#PART FIVE 簡(jiǎn)歷排版#

1、字體選擇

一般來說拿到一份簡(jiǎn)歷，發(fā)現(xiàn)有3種及以上的字體，基本上就是要崩潰了，心里就會(huì)感覺怎么這么亂？當(dāng)然應(yīng)聘設(shè)計(jì)和美術(shù)之類的例外。

簡(jiǎn)歷中一般只用一種字體，根據(jù)個(gè)人而異，打印的話還是用黑體（或者加粗宋體）做標(biāo)題、宋體做正文比較好，因?yàn)檠藕谥饕糜谄聊伙@示，雖然看起來舒服但是打印出來的效果其實(shí)不是很理想。

2、字號(hào)和修飾

既然說了字體不能太過多，那么如果區(qū)分就要靠字號(hào)了，其實(shí)一份簡(jiǎn)歷里需要區(qū)分的層次沒有多少，大概有五層：

A:名字和標(biāo)題（放在頂端，天然區(qū)分，名字可選大號(hào)字，地址、電話等不做修飾）

B:教育背景、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、課外活動(dòng)、個(gè)人能力等大標(biāo)題（英文大寫字母，加粗，可選大號(hào)字，下面用2px的線分隔）

C:學(xué)校、公司、社團(tuán)名稱（可選英文大寫字母，加粗，標(biāo)準(zhǔn)字號(hào)）

D:部門和職位（可選加粗，可選英文斜體，標(biāo)準(zhǔn)字號(hào)）

E:具體內(nèi)容/正文（不做修飾，用bullet point分條列示）

值得注意的是，中文簡(jiǎn)歷盡量不要用斜體、不要使用下劃線、正文盡量不要加粗。在同一張紙上盡量使用同一字體，以宋體為佳。標(biāo)題一般為“二號(hào)”、“三號(hào)”、“小三號(hào)”等，正文以五號(hào)宋體最為常見，如果經(jīng)歷不多，可以使用大一號(hào)的字體，如小四。

3、標(biāo)點(diǎn)

標(biāo)點(diǎn)也是個(gè)問題？或許有人會(huì)驚呼：“HR也太小氣了，連這種地方都挑刺！?”但如果你自己看到千分位符是一個(gè)碩大的中文逗號(hào)，你會(huì)是什么感覺。（正確寫法：10,000）

所以中英文的標(biāo)點(diǎn)符號(hào)使用必須要各歸各位，正確使用才能不讓人看了扎眼。還有一個(gè)容易忽略的地方就是句末標(biāo)點(diǎn)，這個(gè)并沒有特別的要求，但是簡(jiǎn)歷中普遍的單行和bullet point，點(diǎn)上，句末標(biāo)點(diǎn)的話顯得多余，一般不加，如果想加那么就全部加上，一行有一行沒有是很不協(xié)調(diào)的。

最后，【、，；】三個(gè)要靈活運(yùn)用，如果一句話里要表達(dá)兩塊意思，每個(gè)意思又不止一句話，就別全用逗號(hào)了，中間【；】一下吧。

看這句話：深度參與XXXX項(xiàng)目，在后臺(tái)負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)，文檔，報(bào)告，會(huì)議記錄的收集，分類，保管工作，提升了團(tuán)隊(duì)的效率，同時(shí)在業(yè)務(wù)第一線進(jìn)行訪談，抽樣，問卷調(diào)查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)方案中存在的問題，反饋至后期控制部門……

看到這里心里是不是咆哮了？大哥你鍵盤上不只有逗號(hào)??！

4、簡(jiǎn)歷信息主次不分

很多人寫簡(jiǎn)歷，恨不得把自己所有的經(jīng)歷都寫在上面去，這樣就會(huì)導(dǎo)致內(nèi)容龐雜，形式混亂，讓面試官瀏覽簡(jiǎn)歷時(shí)找不找重點(diǎn)。貪多求全，反而得不償失。

其實(shí)應(yīng)屆生在撰寫簡(jiǎn)歷時(shí)，要根據(jù)所選的單位和職業(yè)不同來調(diào)整自己的簡(jiǎn)歷。有用并且有關(guān)聯(lián)的信息往上放，那些即使很輝煌但卻對(duì)要求職的單位來說毫無重要性的經(jīng)歷就要果斷刪掉。

只要把握重點(diǎn)，告訴面試官你為什么勝任這份工作，才是一份完美的簡(jiǎn)歷。

5、簡(jiǎn)歷模板

簡(jiǎn)歷模板有多種格式，其中常見的有：時(shí)間型、功能型和混合型。按時(shí)間順序?qū)懞?jiǎn)歷最為簡(jiǎn)便，也有助于HR清楚知道你在什么時(shí)候在哪里做過什么工作。

當(dāng)你仍然在同一行業(yè)同一工種求職，或者你最近的工作經(jīng)歷最能體現(xiàn)你的成績(jī)時(shí)，采用時(shí)間型簡(jiǎn)歷比較恰當(dāng)。但時(shí)間型簡(jiǎn)歷不能很好地表現(xiàn)你的可塑性，假如你要換一個(gè)行業(yè)，最好采取功能型簡(jiǎn)歷。

把能展現(xiàn)你的韌性和適應(yīng)能力的工作經(jīng)歷放主簡(jiǎn)歷的開頭，給HR留下深刻的第一印象。不過提醒你，功能型簡(jiǎn)歷一旦設(shè)計(jì)不好，會(huì)顯得冗雜晦澀，讓人覺得你在刻意隱瞞什么。

簡(jiǎn)歷的好壞，關(guān)鍵在于這份簡(jiǎn)歷給人的印象如何，必須對(duì)寫好的簡(jiǎn)歷進(jìn)行必要的加工，對(duì)它進(jìn)行編排打印。簡(jiǎn)歷的版式編排要美觀大方，讓人閱覽起來一目了然。版式的效果好，簡(jiǎn)歷翻開來第一印象就會(huì)特別好，這樣招聘者就會(huì)用心閱覽下去。