薪水最高的公司不一定待遇最好。職業(yè)資訊網(wǎng)「Glassdoor」最新公布的最佳福利待遇公司排名中，谷歌（Google）居首，排名第二的卻是傳統(tǒng)零售商好市多（Costco）。

與科技業(yè)搜索引擎龍頭谷歌相比，好市多的平均薪資顯然無法企及。但好市多依然獲得高評價的原因，是該公司支付的薪水遠高於業(yè)內(nèi)其他競爭者的水平，而且為全職和半職員工都提供保險。

「Glassdoor」資深人事副總裁威洛比（Allyson Willoughby）表示，「好市多甚至排在臉書前，但這並不意外。好市多的標準和臉書、Adobe等科技公司的標準也不同。」

「Glassdoor」的數(shù)據(jù)顯示，谷歌產(chǎn)品經(jīng)理的平均年薪為14萬6215元，而好市多前臺收銀員的時薪為16.07元。

這一排名也凸顯一個事實：即便公司不能提供矽谷級別的薪資，提供優(yōu)於同行業(yè)者的薪資福利也能讓員工感受到價值。福利待遇不僅是薪水高低，還包括醫(yī)療保險，以及工作環(huán)境與政策是否人性化。