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導語:今年4月,途牛已經提交了IPO首發(fā)申請。途牛從蔣濤投資到現(xiàn)在,估值已經上漲了接近100倍。而當時,投完途牛很長一段時間也沒有人關注。 2014年4月,途牛旅游網正式向美國證券交易委員會提交了IPO首發(fā)申請。途牛上市背后的一個大贏家,是專注互聯(lián)網早期投資的戈壁創(chuàng)投的蔣濤。途牛是蔣濤由藝龍資深總監(jiān)轉型為投資人之后,出手的第一個案子。 2008年,戈壁投資開始關注旅游行業(yè),想聽聽行業(yè)內人士對一些項目的看法,蔣濤被朋友介紹給戈壁。幾個月以后,戈壁覺得蔣濤的觀點很有價值,邀請蔣濤加入戈壁。 那時候蔣濤也正打算換工作,愿意試一試。他就這樣一腳踏進了投資界,“自己毫無計劃,完全是一個巧合”。
投資途牛 途牛從蔣濤投資到現(xiàn)在,估值已經上漲了接近100倍。 蔣濤到戈壁之后,做了一個旅游行業(yè)的研究,見了幾十個項目。途牛是當中最好的一家。 2005~2006年,旅游行業(yè)有一個創(chuàng)業(yè)潮。2013年上市的去哪兒,就是那個時候創(chuàng)立的。當時還有兩家極具潛力卻不為人所知的企業(yè),一家叫途牛,一家叫游多多,都是做旅游內容的,不過一個用wiki的方式,一個用社區(qū)的方式。蔣濤在藝龍的時候就聽說過它們。 后來蔣濤在上海見到途牛聯(lián)合創(chuàng)始人嚴海鋒的時候,印象里途牛還是一個內容網站。那次見面,蔣濤發(fā)現(xiàn)途牛已經開始向旅行社產品方面轉型。 蔣濤當時就很興奮,很快去了途牛在南京的總部。那時途牛只有二十幾個人,在一間很小的辦公室辦公。呼叫中心也很簡陋,就是一張大桌子當中一排電話,大家圍著桌子坐,電話響了誰有空誰就接起來。 “但是他們已經在服務客戶了,基礎的框架也搭建起來了?!笔Y濤說。接觸兩個月之后,蔣濤決定投資這個項目。 “從整個行業(yè)環(huán)境上看,當時幾個巨頭對旅行社這塊關注比較小,但是市場需求很大,有廣闊的市場空間。”同時,蔣濤對途牛團隊也非常滿意。 途牛創(chuàng)始人于敦德和嚴海峰都非常年輕,大學畢業(yè)一年后創(chuàng)業(yè),戈壁投他們的時候,只有二十五六歲?!拔蚁矚g年輕的創(chuàng)業(yè)者,有朝氣、有夢想。”蔣濤說。 好多創(chuàng)業(yè)團隊有很多想法,但是執(zhí)行不了。雖然年輕,但途牛團隊的執(zhí)行力卻很強。途牛最早是內容網站,后來慢慢開始做旅行社產品的銷售。創(chuàng)始人是互聯(lián)網背景,做內容出身,沒有旅游產業(yè)的經驗。但是他們自己摸索著搭建呼叫中心系統(tǒng)、后臺產品管理系統(tǒng),雖然雛形很粗糙,但是讓人覺得他們不僅有想法,還能夠付諸于實踐。 當時蔣濤就看到,如果途牛做大,肯定是一個幾千人的大企業(yè),對創(chuàng)始人的管理能力要求很高。當時他也有顧慮,兩個二十五六歲的年輕人,管理水平能不能隨著企業(yè)的發(fā)展而不斷提高? 蔣濤從途牛做的呼叫中心得到信心?!八麄兊膶W習能力很強,很多東西要學懂了之后才能做得出來?!?/p> 蔣濤在藝龍工作時,對呼叫中心、網站、客戶、市場等業(yè)務都有一些經驗。投了途牛以后,花了很多精力幫助他們。蔣濤將這稱為“機緣”。那時候他剛進戈壁,投的項目還比較少,所以有時間去南京。“有點像大家共同創(chuàng)業(yè)的感覺。” 尋找兩年后的熱點 戈壁從2012年開始有人民幣資金,又推出了專門做天使投資的“戈壁綠洲計劃”。 除了旅游,O2O也是蔣濤很關注的一個方向。蔣濤投的幾個O2O項目,都和即時配送相關。生活當中有很多東西上不了淘寶,這些商家也希望能通過電子商務平臺來服務用戶,餐飲外賣是最容易理解的一個模式。 南京的零號線、北京的生活半徑、杭州的點我吧都是蔣濤投資的O2O企業(yè),能夠幫線下的商家電子商務化。 這些都是蔣濤兩三年前投資的項目,那時O2O概念還沒熱起來?!艾F(xiàn)在做得都不錯。”蔣濤說,特別是零號線,被南京當地很多媒體報道,是很受年輕人歡迎的時尚服務。 戈壁的風格就是不追市場熱點,而是通過深入的行業(yè)研究,挖掘出有價值的投資對象。 “我們做很多行業(yè)分析,都是在這個行業(yè)比較冷的時候進入?!蓖九D菚r候也是投完很長一段時間,都沒有人關注。“我們希望能夠找到這樣的案子,我們投完一兩年以后,這個領域成為市場的熱點。” 內容的策展,也是蔣濤關注的一個重要方向。 通過社交或者技術的手段對內容進行再組織,本身并不創(chuàng)造圖片和文章等內容,而是把內容收集整理起來,每個人的收集都體現(xiàn)了不同的興趣和品好。蔣濤投資的明星衣櫥、智游啦、品讀和微驢兒都體現(xiàn)了內容策展的特性。 蔣濤認為,這個可能就是web1.0、2.0、3.0的發(fā)展路徑,最早是編輯把內容放到網上,然后是UGC,每個人都可以創(chuàng)造內容,現(xiàn)在已經有足夠多的內容,需要把這些內容用一個方式組織起來,方便用戶查閱和使用。 汽車的售后服務和二手車,蔣濤也跟了很長時間。二手車的第一撥創(chuàng)業(yè)項目都不太成功,蔣濤覺得最近又會有一撥。“整個汽車服務,包括汽車售后服務都是一個很大的機會,因為4S店提供的價格和服務都不是特別理想?!?/p> 蔣濤最喜歡兩三個人的創(chuàng)始團隊,一個人勢單力薄,因為每個人都有短板和缺陷;人太多則意見太分散?!耙粋€團隊能夠在A輪或者B輪以前,補充進合伙人級別的人,這個團隊往往是非常有希望的?!?/p> 原因在于,創(chuàng)業(yè)團隊在開始的時候,往往很難有一個完美的搭配,肯定有短板和缺位。而初創(chuàng)企業(yè)資源少,能夠補充人員進來,就說明CEO本人很有吸引力,做的事情也很有吸引力,同時也意味著創(chuàng)始人比較大度,能夠分享利益、接納人才。 對那些失敗的案子,蔣濤常常會有預感?!巴谕吨岸际怯懈杏X的?!笔Y濤說,“只不過當時很想投,某種程度上刻意忽略了這個問題或者覺得可以賭一賭?!弊詈髥栴}爆發(fā),和投前的預感一模一樣。 比如覺得某個CEO不是很好溝通,實際上后來的情況就是這樣?;蛘哂X得某個團隊不太穩(wěn)定,內部可能分成兩派,后來確實這個團隊就開始吵架,公司做不下去。 從2008年開始做投資到現(xiàn)在,蔣濤覺得自己漸漸有了一些“格式化”的、投資人式的思維方式?!昂锰幨亲鰶Q定可能更迅速,但是從另外一個角度來看,也有可能變成成見?!笔Y濤依然希望自己能像剛進入投資行業(yè)的時候一樣,從創(chuàng)業(yè)者的角度來思考問題,更貼近創(chuàng)業(yè)者,更理解創(chuàng)業(yè)者。 |
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來自: 常有理 > 《創(chuàng)業(yè)邦群》