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重慶應屆生"第一份薪"平均2414元 畢業(yè)季如何突圍

 常心舟 2013-06-19

重慶應屆生"第一份薪"平均2414元 畢業(yè)季如何突圍

2013-06-19 06:59:11 來源: 華龍網(wǎng)-重慶商報 轉發(fā)至

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圖形 王若靜 制

  薪資待遇

  重慶“第一份薪”為2414元

  智聯(lián)招聘數(shù)據(jù)顯示,2013年重點城市應屆生崗位平均月薪位居前十位的城市分別是上海、北京、深圳、廣州、杭州、廈門、南京、大連、寧波、蘇州。其中,上海應屆生崗位平均月薪以4859元居首,其次為北京,平均月薪為4746元,再次為深圳,平均月薪為4494元。

  重慶地區(qū)的應屆生崗位平均薪酬為2414元,在28個城市中排名第二十一位。據(jù)智聯(lián)招聘調查數(shù)據(jù)顯示,2013年重慶地區(qū)競爭最激烈的崗位是:能源/采掘/地質/石油加工、房地產(chǎn)/建筑業(yè)、加工制造/儀表設備(競爭指數(shù)=投遞數(shù)/職位數(shù))。

  另外,職位量需求最高的IT/通信/電子/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),崗位競爭相對卻沒那么激烈,專家表示,近年來,隨著新興行業(yè)發(fā)展迅速,需要的人才量也迅速提升,值得求職者關注。

圖形 王若靜 制

  華龍網(wǎng)(記者 談書 實習生 王拓)今年是建國以來大學畢業(yè)生最多的一年,699萬應屆畢業(yè)生打堆找工作,這也被很多網(wǎng)友形容為“史上最難就業(yè)季”,那么今年就業(yè)形勢真實情況是怎樣的?智聯(lián)招聘針對應屆生就業(yè)難的問題,對全國28個重點城市的應屆生就業(yè)形勢做了一個整體調查,昨日出爐《2013高校應屆畢業(yè)生就業(yè)形勢報告》。從崗位競爭激烈程度來說,珠三角城市競爭最為激烈,重慶則排名十八。值得注意的是,重慶應屆畢業(yè)生的“第一份薪”(畢業(yè)后第一份工作的薪水)平均為2414元,那么對這樣的薪資待遇,各方態(tài)度又是怎樣的呢?

  調查報告

  北上廣競爭最激烈 重慶居中

  記者在這份調查報告中看到,此次總共對包括北上廣等一線城市在內(nèi)的28個城市的應屆畢業(yè)生進行了調查,競爭指數(shù)排在第一梯隊的依次是廣州、深圳、蘇州、上海、北京和南京,第二梯隊為沈陽、無錫、西安和成都,第三梯隊為其它二線城市,其中,重慶排名18名。

  智聯(lián)招聘重慶分公司人力資源專家熊敏告訴記者,隨著城市化進程的加快,一線城市的人才供給仍是“蜂窩式”的不可緩解。雖然“逃離北上廣”一度成為求職者的流行口號,但似乎對于應屆生來講,“闖一闖”的心態(tài)仍然存在。對于初涉職場的應屆生來說,大城市仍然是求職的夢想之地,這也就導致大城市的應屆生崗位競爭依然炙手可熱。

  值得關注的是,蘇州和南京的應屆生崗位競爭不輸北上廣深,這與這些城市近年來的經(jīng)濟飛速發(fā)展吸引大量求職者息息相關。
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圖形 王若靜 制

  薪資待遇

  重慶“第一份薪”為2414元

  智聯(lián)招聘數(shù)據(jù)顯示,2013年重點城市應屆生崗位平均月薪位居前十位的城市分別是上海、北京、深圳、廣州、杭州、廈門、南京、大連、寧波、蘇州。其中,上海應屆生崗位平均月薪以4859元居首,其次為北京,平均月薪為4746元,再次為深圳,平均月薪為4494元。

  重慶地區(qū)的應屆生崗位平均薪酬為2414元,在28個城市中排名第二十一位。據(jù)智聯(lián)招聘調查數(shù)據(jù)顯示,2013年重慶地區(qū)競爭最激烈的崗位是:能源/采掘/地質/石油加工、房地產(chǎn)/建筑業(yè)、加工制造/儀表設備(競爭指數(shù)=投遞數(shù)/職位數(shù))。

  另外,職位量需求最高的IT/通信/電子/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),崗位競爭相對卻沒那么激烈,專家表示,近年來,隨著新興行業(yè)發(fā)展迅速,需要的人才量也迅速提升,值得求職者關注。
記者調查

  畢業(yè)生普遍對薪酬期望高

  “如果畢業(yè)后的第一份薪水是2400元,那比期望值略低了些?!敝貞c第二師范學院應屆畢業(yè)生小康告訴記者,她對“第一份薪”的期望值在3000元左右。和小康有同樣想法的同學不在少數(shù),他們也有很多現(xiàn)實的考慮。

  老家在榮昌的鄭霞今年從南京一所高校畢業(yè),目前在重慶找工作,“試過在當?shù)卣夜ぷ?,不過很難。”小鄭說,自己很多同學畢業(yè)后都選擇回老家,一來二線城市不比北上廣競爭激烈,另外離家近方便照顧父母。對于2400元的薪酬,小鄭認為“偏低”,她說并非是自己心高氣傲,而是處于實際考慮,比如,要在重慶租房,要自己買菜煮飯維持生活,要坐車等等……鄭霞稱,雖然從內(nèi)心來說,傾向于國企,不過自己把簡歷全部投向了民營企業(yè),“相對而言,競爭沒那么激烈,先找到一份工作最重要”。

  不過也有畢業(yè)生認為,第一份工作如果有2400元的工資還是能接受,畢竟剛開始沒有經(jīng)驗。

  分析

  90后的“好工作”悖論

  對于大家最關注的薪酬問題,在渝一家知名企業(yè)的人事招聘主管李先生透露,他們給應屆畢業(yè)生提供的崗位分三大類——市場類、綜合類和技術類,其中,薪資最高的是技術類,可以達到4000元~5000元;其次是市場類,2500元~3000元;最后是行政、財務在內(nèi)的綜合類崗位,工作穩(wěn)定,不過薪資相對較低,根據(jù)崗位不同工資在1500元~2500元左右。

  針對此次調查,人力資源專家熊敏分析,現(xiàn)在這批應屆生大多是互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下成長的90后,在畢業(yè)前和獨立、生存乃至職場、工作接觸得非常有限。因為對就業(yè)環(huán)境以及職業(yè)規(guī)劃的不明了,所以當他們準備進入社會,努力地搜索工作、投遞簡歷時,發(fā)現(xiàn)期望值和現(xiàn)實存在巨大的落差,這也導致應屆畢業(yè)生最終的簽約率低、毀約率高。

  熊敏表示,90后成長在數(shù)字信息時代,有著自由、獨立的價值觀,其中包括對工作的認知和期待。他們對于“好工作”有了新的標準和闡釋,而這與起點較低的職場工作有些相悖,比如實習階段的打雜。當現(xiàn)實和期望存在巨大落差時,新一代的畢業(yè)生往往選擇了頻繁跳槽,甚至裸辭,這也會給企業(yè)帶來無形壓力。

  建議

  第一份工 選中小企業(yè)

  熊敏在接受記者采訪時表示,對于應屆畢業(yè)生來說,重慶的崗位競爭比較平和,位居28個主要城市第18位。類似于重慶這樣的二線城市,正處于經(jīng)濟發(fā)展期,工作機會不斷增加,生活成本低,是不錯的就業(yè)選擇地。

  熊敏對希望在重慶就業(yè)的大學生的建議是,可以考慮中小企業(yè)或民營企業(yè)。這些企業(yè)雖然在企業(yè)知名度上不占優(yōu)勢,但受益于團隊小、機會多,大學生鍛煉和成長的機會也會更多。選擇一個適合自己的成長空間,對于初入職場的大學生來說更加重要。

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