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本書通過“HR管理世界”拜訪數(shù)十位全球500強(qiáng)企業(yè)的人力資源副總裁、總監(jiān)、世界級(jí)的企業(yè)家和管理大師,來探討全球頂尖公司如何進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃,組織設(shè)計(jì)以及人力資源配置。同時(shí),還深入這些全球500強(qiáng)企業(yè)的幕后,為讀者提示了它們是怎樣迎接當(dāng)今最嚴(yán)峻的管理挑戰(zhàn),并為所有企業(yè)提供了適用的解決方案。它是一本企業(yè)人力資源管理策略規(guī)劃的實(shí)戰(zhàn)手冊(cè),讀者可根據(jù)這些被訪談?wù)咚鶖⑹龅男乱娊狻⑿路椒?、新思路,來按圖索驥檢視自己企業(yè)的策略規(guī)劃與組織變革,并可藉此獲得撥云見月的心得……
來自: 歐陽思韻 > 《職場寶典》
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