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第四課  課題 老師伴我成長(zhǎng)

 xiaolihan 2010-09-25

第四課  課題   老師伴我成長(zhǎng)

學(xué)習(xí)目標(biāo)

課程標(biāo)準(zhǔn)

內(nèi)容目標(biāo)

具體學(xué)習(xí)目標(biāo)

知識(shí)

能力

情感態(tài)度價(jià)值觀

了解教師工作的特點(diǎn),增進(jìn)與教師的感情。

了解教師工作的基本特點(diǎn);

能夠正確地評(píng)價(jià)教師在學(xué)生知識(shí)學(xué)習(xí)和人格成長(zhǎng)中的作用;

能夠通過(guò)恰當(dāng)?shù)姆椒ū磉_(dá)對(duì)教師的感情;

認(rèn)同教師職業(yè)所蘊(yùn)涵的價(jià)值取向,例如奉獻(xiàn)、敬業(yè)、愛(ài);

積極與教師進(jìn)行有效的溝通,正確對(duì)待教師的表?yè)P(yáng)與批評(píng),增進(jìn)與教師的感情。

知道新型師生關(guān)系的基本內(nèi)涵;

能夠說(shuō)出與教師交往與溝通的基本準(zhǔn)則。

能夠運(yùn)用認(rèn)知轉(zhuǎn)換的方法解釋師生交往的不同行為;

能夠運(yùn)用角色互換的方法理解師生交往中的矛盾沖突,能夠與教師進(jìn)行有效的溝通;

能夠遵循師生交往的基本原則與教師交往。

愿意與教師交往,積極與教師進(jìn)行有效的溝通;

主動(dòng)增進(jìn)與教師的感情,尊敬教師,理解教師,體諒教師;

認(rèn)同新型師生關(guān)系之民主、平等的基本價(jià)值取向,積極建立和諧的師生關(guān)系。

【資源分析】

㈠學(xué)分析

當(dāng)前初中學(xué)生在與教師的人際交往中,面臨著兩個(gè)問(wèn)題或兩個(gè)轉(zhuǎn)型。第一,時(shí)代價(jià)值觀的轉(zhuǎn)型。傳統(tǒng)的教師觀和學(xué)生觀正在向現(xiàn)代教師觀和學(xué)生觀轉(zhuǎn)變,教與學(xué)的關(guān)系也在轉(zhuǎn)變,建立在傳統(tǒng)的等級(jí)秩序意義上的以師道尊嚴(yán)為核心的師生交往觀正在被民主平等的新型師生交往觀所取代。價(jià)值觀的現(xiàn)代轉(zhuǎn)型對(duì)學(xué)生如何與教師交往影響巨大。師生交往觀反映的實(shí)質(zhì)上是社會(huì)主流價(jià)值觀。本課在這個(gè)問(wèn)題的處理上,以現(xiàn)代師生關(guān)系為基本立足點(diǎn),同時(shí)兼顧傳統(tǒng)師生觀的合理成分,以期疏解學(xué)生在此問(wèn)題上的緊張。第二,個(gè)體心理發(fā)展的轉(zhuǎn)型。初中生正在經(jīng)歷從對(duì)長(zhǎng)輩(包括教師)的依附到人格獨(dú)立的轉(zhuǎn)變,從主要是“向師性”到主要是“獨(dú)立性”的轉(zhuǎn)變,既迫切渴望與教師建立平等的、朋友般的師生關(guān)系,又難以擺脫對(duì)教師的遵從甚至害怕的心理,因此,如何有效地與教師進(jìn)行溝通是初中學(xué)生面臨的非常迫切需要解決的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。本課的第二框主要是試圖從觀念和溝通技巧兩個(gè)方面幫助學(xué)生解決這

個(gè)問(wèn)題。

㈡教材分析(教學(xué)內(nèi)容分析;結(jié)構(gòu)分析,說(shuō)明各框之間的聯(lián)系等)

本課的兩框分別處理不同的主題,第一框是讓學(xué)生全面地了解其交往的對(duì)象──教師,以知師愛(ài)師為主題;第二框是談師生關(guān)系,以如何有效地和教師交往、溝通為主題。前者構(gòu)

成后者的邏輯前提,后者是本課的教學(xué)重點(diǎn)。

第一框 “我知我?guī)?,我?ài)我?guī)?#8221;的邏輯結(jié)構(gòu)

從知師到愛(ài)師是本框的邏輯線索。知師主要是對(duì)教師的了解,愛(ài)師主要是增進(jìn)與教師的情感。無(wú)論是知師還是愛(ài)師,教學(xué)的主要目標(biāo)都是培養(yǎng)學(xué)生在與教師的交往中具有尊敬教師的良好的道德品質(zhì)。“知師”部分分別從日常生活中的教師、信息時(shí)代的教師、培養(yǎng)學(xué)生人格的教師等幾個(gè)方面展開(kāi),力圖比較完整地呈現(xiàn)教師的形象。“愛(ài)師”部分是從教師的高尚人格出發(fā)談為何要敬愛(ài)老師,主要呈現(xiàn)的是教師的傳統(tǒng)人格形象,最后通過(guò)活動(dòng)設(shè)計(jì)表達(dá)對(duì)

老師的敬愛(ài)。

第二框題 “主動(dòng)溝通,健康成長(zhǎng)”的邏輯結(jié)構(gòu)

從師生交往觀念的改變到與教師有效溝通的原則、策略是本框的邏輯線索。交往觀念的改變是指從傳統(tǒng)師生關(guān)系到新型師生關(guān)系的轉(zhuǎn)變,側(cè)重師生關(guān)系中的學(xué)生與教師的角色的轉(zhuǎn)型,以此拓展師生交往的新空間。第二部分主要談主動(dòng)與教師溝通、善于與教師溝通,側(cè)重日常學(xué)校生活情境中如何化解與教師的矛盾的溝通方法及交往中的基本準(zhǔn)則,最后通過(guò)活動(dòng)

學(xué)習(xí)、分享與教師有效溝通的策略、方法。

 

㈢本地本校資源分析

 

㈣相關(guān)資源鏈接(如名詞解釋、理論動(dòng)態(tài)、相關(guān)熱點(diǎn)背景等;參考資料要精選和加工,注意著作權(quán)等)

 

【教學(xué)策略】(課時(shí)安排;教和學(xué)的方式;活動(dòng)建議等)

1)課時(shí)安排

本課原則上安排3課時(shí),建議第一框1課時(shí),第二框2課時(shí)。

2)課前準(zhǔn)備

本課的主題是師生交往,教師應(yīng)在課前了解本班任課教師的基本情況和教學(xué)風(fēng)格,了解本班的師生關(guān)系現(xiàn)狀,尤其是班主任的班級(jí)管理風(fēng)格,以便準(zhǔn)確把握學(xué)生對(duì)師生交往、師生

關(guān)系的體會(huì),使教學(xué)能近學(xué)生的實(shí)際情況,體現(xiàn)回歸生活的課程理念。

3)教學(xué)方法

本課內(nèi)容是探討師生關(guān)系,授課教師自身必須首先與學(xué)生有良好的師生關(guān)系,而課堂本身就是師生交往的重要場(chǎng)合,因此授課教師必須使自己的課堂具備良好的交往氛圍,要圍繞如何使課堂成為好的師生交往的范例來(lái)設(shè)計(jì)本課的教學(xué)方法。建議教學(xué)中多使用討論法、案例分析法──尤其是學(xué)校師生交往中真實(shí)生動(dòng)的例子進(jìn)行教學(xué),注意以平等的身份和學(xué)生展

開(kāi)對(duì)話。

4)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)

本課可以安排學(xué)生分小組采訪教師,內(nèi)容可參考教科書中編寫的訪談提綱,包括教師對(duì)其所教學(xué)科的認(rèn)識(shí)、對(duì)班級(jí)的評(píng)價(jià)和期望、生活中的煩惱和歡樂(lè)等,根據(jù)采訪寫出訪談報(bào)告。

【內(nèi)容提綱】

老師伴我成長(zhǎng)

我知我?guī)熚覑?ài)我?guī)?span lang=EN-US>

我給老師畫個(gè)像

日常生活中的老師

信息時(shí)代的老師

培養(yǎng)人格的老師

我愛(ài)我的老師

高尚的人格

夸夸我的老師

有效溝通健康成長(zhǎng)

師生交往新觀念

傳統(tǒng)師生關(guān)系

新型師生關(guān)系

共筑師生情感橋梁

主動(dòng)溝通是一切交往的前提

溝通方法

師生交往禮儀

【重難點(diǎn)解答】

“師生交往新觀念”和“共筑師生情感橋梁”,為本課的教學(xué)重點(diǎn)。

師生交往新觀念

認(rèn)知影響行為,師生交往的觀念影響著師生交往的行為。本目的主題是探討師生關(guān)系,這也是本課的教學(xué)難點(diǎn),它包含三個(gè)環(huán)節(jié)。第一是反思傳統(tǒng)的師生關(guān)系,“權(quán)威—遵從”的不對(duì)等的師生關(guān)系引發(fā)了師生交往的重重障礙。第二是探討新型師生關(guān)系的內(nèi)涵,分別從民主平等和亦師亦友兩個(gè)角度展開(kāi),力圖把現(xiàn)代教育理念和古典師生交往范例相結(jié)合。第三是

探究在新型師生觀下如何打開(kāi)師生交往新空間,形成師生交往新行為。

共筑師生情感橋梁

本目可以分成三個(gè)環(huán)節(jié)。第一,提出問(wèn)題,從由于缺乏有效溝通所造成的師生交往不良的三個(gè)案例切入,得出主動(dòng)溝通是師生交往的前提。第二,學(xué)習(xí)與教師進(jìn)行有效溝通的具體方法,重點(diǎn)是換位思考化解師生沖突、正確對(duì)待教師的表?yè)P(yáng)與批評(píng)。第三,解決問(wèn)題,嘗試運(yùn)用有效溝通的方法解決師生交往中出現(xiàn)的問(wèn)題。

【學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)】(評(píng)價(jià)方案要可操作:能力素質(zhì)測(cè)評(píng)方案;習(xí)題檢測(cè)方案等)

建議一:可采用自我報(bào)告和其他任課老師報(bào)告相結(jié)合的方式來(lái)考察學(xué)生在學(xué)習(xí)本課后態(tài)度和行為的變化。學(xué)生在報(bào)告自己在師生交往方面的進(jìn)步時(shí),需要用具體師生交往事例來(lái)說(shuō)

明;也可從其他的任課老師那里了解到學(xué)生在師生交往方面態(tài)度和行為的變化。

建議二:要求每個(gè)學(xué)生利用多種方式與老師主動(dòng)溝通一次,可以是面談,可以是寫信或打電話,也可以采用電子郵件的形式。把與老師溝通的過(guò)程、結(jié)果及感想用文字記錄下來(lái),

放入成長(zhǎng)檔案袋。

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